クラウドリンクの評判・口コミは？メリットデメリットや注意点も解説
最終更新日:
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「求人情報の質にまちまち」
5点- 求人数が多くて様々な経験を生かせると感じたのでたくさんの選択肢の中から選ぶことができて大変満足だった。面接の詳細を教えてくれるサービスがあったのでとても参考になり、実践的だととても感じた。とてもおすすめできると思う。
- 求人数が少なく、詳細もわかりづらいのと、見づらい仕様になっていたのでとてもがっかりした。対応も遅いのと、不親切に感じることが多々あり、サポートも弱いと思ったので、あまりおすすめできる点が少ないと感じた。
35〜39歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／神奈川県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
多業種求人多様性あり、信頼性懸念あり
3点- 求人の種類が多業種あり自分がもともと望む業界、経験のある職業だけでなく今までに知らなかった仕事を知ることができた。その中で新しい世界を知りたいと思い、興味がでたり自分なりに勉強を行う機会が出てきたのは良かったと思う。今があるのもそこがある。面接や業界の特色も情報があり、自分がよく知らなかったことも知ることができた。
- 思うより求人の数量が少ないようには感じました。今の時代的なものもあるとは思いますが他のサービスと比べたら少なく感じました。信用しにくい求人がいくつかあり、本当にこのサービスを使って大丈夫なのかと思うこともある
35〜39歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／男性／専門学校卒／佐賀県／自営業・個人事業
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
使いやすくて好感度高い求人サービス
3点- 求人紹介、働きやすさ、書類削除日程調整、スカウト機能、気軽に利用できること、見やすい、楽しみ、専門性、意外性の多さ面接の対応が非常に良いと思います、明るいところ、しゃべりやすいところ、検索がとてもしやすい
- 期待していたより、面接が硬くなく、喋りやすく気が合いそうでした、問い合わせにも迅速に対応していただけ非常に分かりやすく好感が持てました、求人紹介も見やすく分かりやすく、とても良かったと思います。気軽に利用できそうでした
35〜39歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／専門学校卒／神奈川県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「キャリアプランサポートで前向きに」
3点- 何を相談したらいいかもわからないが、「漠然と将来が不安」「やりたいことがなく、就職の軸が全くない」といった方も、アドバイザーと一緒にキャリアプランを考えることで、将来の選択肢が広がったり、やりたい仕事が見つかったりと、キャリアに対して前向きになれるようサポートしています。面談が終わったら、自分が働きたい仕事に合う求人を担当エージェントが探してくれるので、その求人を見て応募するかを自分で決める流れになります。
- 専門的な資格・スキルを持っていないと、そもそも審査に落ちたり、通過しても良いスカウトが来なかったりする可能性が高くなるそのため、「年収が500万以下」「業界未経験」という人は、リクルートエージェントなどの転職エージェントを利用し、エージェントと相談しながら次のキャリアを決めていくほうが良いでしょう。
30〜34歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／高校卒／千葉県／自営業・個人事業
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「使いやすさ抜群の求人サポートサービス」
3点- 特にありません。検索しやすい、スカウト機能が良い。気軽に使えて年収交渉も容易にできるので面接対策もできてよく、話し方で気をつけたほうが良い点、傾向なども非常に分かりやすくサポートいただけます。すばらしいです
- 検索しやすさ、すかうときのう、気軽に利用でき相談できる。安心して気になることを聞ける。アドバイザーがしっかりしていて専門性も高く、自分にあった求人紹介を心がけてくれるので助かる。素敵な媒体と思えました
35〜39歳／男性／短期大学卒／愛媛県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「業界求人に満足、自身のスキルに不満なし」
2点- 自分が探しているような業界の求人情報が多いイメージがあり、あまり転職を深く考えていない時期でも、転職というものが自分の中ではっきりやりたいことに変わるようなサービス内容でとてもありがたかったです。役に立つ情報が多かったです
- 別に特にありませんでした。他のサイトや媒体に比べて満足できなかった部分はありません。満足できなかった部分は自分自身の今までスキルのなさなど、自分自身がカバーしていかなくてはならない部分だと思っています
25〜29歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／女性／専門学校卒／兵庫県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
求人案内が丁寧でスカウト機能も充実、掲載数が足りず改善の余地あり
2点- 一件ことの求人の案内が丁寧で、その業界を知らなくても、何をするのか、どんなスキルが求められるのかがよくわかりました。スカウト機能もかなり充実していて、ライトな人も真剣な人もどちらも満足して使えるサイトです。
- 反面、掲載されている数自体は、他と比べて多いとは感じませんでした。もっと色々なジャンルの多様な企業、多様な職種があると、選択肢が広がって、より良かったと思います。ユーザーインターフェースも、あまり良くなかった。
40〜44歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／大学院修了／徳島県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人豊富でサポート充実、検索や対応改善を期待」
2点- 求人の数が多く、業界の数も多いのでいいかなとぉもいます。また、サポートもしっかりとしているので安心して使用するこどができました。特に面接や資料作成や削除などとても助すかることがとても多かったとおもいます
- 求人の数はとても多いのですが、自分が探している求人や見たい求人などがなかなか見つからないことが多かったような感じです。また、対応についてももう少し早い対応やレスポンスを早くしてほしいこがあったような感じがしたす。
40〜44歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／男性／高校卒／栃木県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報不足と離職リスク：就職に苦労した体験談」
1点- 求人があまりなく、すすめられたところに就職したが1年もたなかった、すすめられたところだとしてもきちんと自分で調べないといけないことを勉強させられた。自分が悪いのでこちらのサイトの評価は５点にして登録する予定
- 先に書いたとおりそもそも少ない求人しかなく、そこの会社とは１年以内に辞めた場合、支払金額を返すという契約があったということと、そこの会社の離職率が高いということ、もう１社決まっていたがよくない方を選んで大変ことになった
45〜49歳／現在の年収：200万円以上400万円未満／男性／専門学校卒／東京都／その他
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
クラウドリンクの悪い評判・口コミ
クラウドリンクの良い評判・口コミ
▼クラウドリンクはこんな人におすすめ
| クラウドリンクのおすすめ度 | コメント |
|---|---|
| エンジニア未経験者 ★☆☆☆☆ | クラウドリンクは経験者向けの求人が中心であるため、エンジニア未経験者にはおすすめできない。未経験からの転職であればポテンシャル採用の求人が多い「ワークポート」を利用するとよい。 |
| 第二新卒 ★★☆☆☆ | 中堅・ベテラン向けの求人が多いため、経験の浅い第二新卒にはあまりおすすめできない。実務経験が2年に満たない場合は、若手の転職に強い「ワークポート」の利用がおすすめ。 |
| 20代エンジニア ★★★★★ | エンジニア経験が2～3年あれば20代でも活用できる。経験が浅い場合は「ワークポート」のほうがおすすめ。 |
| 30～40代エンジニア ★★★★★ | 経験者向けの求人が多いため、30代・40代のエンジニア経験者におすすめできる。選択肢を広げたい場合は同じく経験者向けの求人が多い「レバテックキャリア」や「Geekly」も併用するとよい。 |
| 女性 ★★★★☆ | 女性に特化したサービスではないが、女性も問題なく利用できる。 |
| 地方転職 ★★☆☆☆ | 地方の求人が少ないため、希望条件に合う求人が思うように見つからない可能性がある。地方で転職したい場合は全国の求人を豊富に扱っている「リクルートエージェント」との併用がおすすめ。 |
| フリーランス ☆☆☆☆☆ | フリーランス向けの求人を扱っていない。フリーランスには「レバテックフリーランス」の利用がおすすめ。 |
「クラウドリンク」は、エンジニアの転職に特化した転職エージェントです。
利用者の口コミの中には、「連絡がつかない」「やばい」「しつこい」といった評判も。
本記事では、クラウドリンクの悪い評判・良い評判について徹底調査しました。
気になる内容をタップ
クラウドリンクの悪い評判・口コミ
インターネット上では「クラウドリンク」のサービスについて、さまざまな口コミが上がっています。
まずは悪い口コミからご紹介します。
クラウドリンクの悪い評判・口コミ
求人票の内容と実際の労働条件に違いがあった
クラウドリンクの口コミ
（前略）求人票と内定時のオファー待遇に乖離がありすぎる。実際オファーで提示された年収は、求人票にて掲示されていた下限年収の3分の2程度でした。理由は経験スキルを考慮した結果だと。それなら、最初っからこの求人票を提示すべきでないと考えます。
転職業界ではオファー年収が求人票の下限年収を下回ることが往々にしてあるようですが、ここは特にひどかったです。おとり広告や詐欺と同じレベル。面接に時間と労力を割いたのが無駄でした。（後略）
（引用元：Googleマップ）
クラウドリンクの口コミ
45歳以上という年齢の問題もあり、難しいかとは思っていましたが、運よく2社目で決めることができました。（中略）悪かった点は、1社目で、求人票と面接での職務内容に齟齬があったことと、その後の経過連絡がなかったことです。結果オーライの面もありますが、合格点です。
（引用元：Googleマップ）
「求人票の内容と実際の労働条件に違いがあった」という口コミです。
通常、求人票の内容と実際の労働条件は同一ですが、エージェントや企業の認識違いにより相違が生じることもあります。
入社後の後悔を防ぐためには、内定前にクラウドリンクの担当アドバイザーや企業の採用担当者にきちんと条件を確認することが大切です。
アドバイザーの対応に問題があった
クラウドリンクの口コミ
現在転職中で色んなエージェントさんを使って居ますが、ここほど上からの目線で要望を勝手に帰るエンジニアは初めてでした。
個人的には副業が出来る会社を探して居ましたが「副業をやってるって言ったら受かり辛いので言わないで貰えませんか？」と言われました。（後略）
（引用元：Googleマップ）
クラウドリンクの口コミ
電話面談をお願いしたところ、まずテンプレートそのものの質問ばかりをされ、対応が雑だと感じました。
そして年収を上げたいという要望とともに現在の年収と希望年収を伝えたところ、そんなに上がるわけがないと明らかに呆れたような態度に変わり、年収は転職でアップしない、相場知ってるんですかと上から目線で語られた。（後略）
（引用元：Googleマップ）
「アドバイザーの対応が悪かった」という口コミです。
担当アドバイザーと相性が合わない問題は、クラウドリンクに限らずどの転職エージェントでも起こり得ます。
相手のちょっとした言い回しが気になり、「感じが悪い」と思ってしまうこともあるでしょう。
担当アドバイザーと相性が合わず転職活動に支障が出る場合は、担当変更を申し出ることも手段のひとつです。
担当アドバイザーと連絡がつかない
クラウドリンクの口コミ
過去一ひどいエージェントだった。スカウトメールを送ってきながら、事前に何ら連絡もなく面談当日に唐突に別担当者が担当。その理由の説明もなし。面談は高圧的で否定的でまともに会話にならない。なら最初から連絡してくるなという話。おまけに後日、求人について連絡するとのことだったが、その後全く連絡なし。（後略）
（引用元：Googleマップ）
「担当アドバイザーと連絡がつかない」という口コミも見受けられました。
転職エージェントのアドバイザーは同時に複数の求職者を対応している場合が多く、状況によっては連絡がつきにくいことがあります。
また「転職の意思が低い」と判断されて対応を後回しにされてしまった可能性も考えられるでしょう。
担当アドバイザーにしっかり対応してもらうためには、面談の際に転職意欲が高いことをアピールするのがおすすめです。
それでも対応してもらえない場合は、「レバテックキャリア」など他のエージェントを利用することも検討しましょう。
クラウドリンクの良い評判・口コミ
次に、「クラウドリンク」の良い評判・口コミをご紹介します。
クラウドリンクの良い評判・口コミ
対応にスピード感がある
クラウドリンクの口コミ
５０代で、これまで転職活動の経験がなく、右も左も分からない状態でしたが、「ここでなら働きたい」と思える企業様を幾つも御紹介頂き、スピード感を持って企業様との交渉や手続きなども対応して頂きました。結果、2週間ほどで転職先を無事に決めることが出来ました。本当に感謝しています。
（引用元：Googleマップ）
クラウドリンクの口コミ
他の方も言われていますが、スピード感は確かにあります。
最初の選択肢を絞っていることもありましたが、トントン拍子で進みました。
事前ヒアリング、やり取りも含めてよかったです。（後略）
（引用元：Googleマップ）
「対応にスピード感がある」という口コミは数多く上がっていました。
2～3週間程度で転職先が決まったという口コミも多数あり、対応が迅速かつスムーズであることがうかがえます。
条件に合う求人があればすぐに紹介してもらえるため、急ぎの転職にもおすすめです。
親身に相談に乗ってもらえた
クラウドリンクの口コミ
クラウドリンクさんと、もう1社別エージェントさんに相談しながら転職活動を進めていました。
初めての転職活動で、まだ転職の軸もしっかり定まっていない状態でのスタートでしたが、最初の面談では、私の転職において実現したいことを言語化してくださり、すごくすごくありがたかったです。（後略）
（引用元：Googleマップ）
クラウドリンクの口コミ
数社のエージェントに相談しながら転職活動して来ましたが、クラウドリンクさんとの面談では、私の経験や希望を親身に聞き理解頂きました。また、案件紹介から面接対策のアドバイスまで的確な助言を頂いたことで転職に繋がったと感謝しています。
（引用元：Googleマップ）
「親身に相談に乗ってもらえた」という口コミです。
クラウドリンクでは、求人紹介の前に電話やオンラインでカウンセリングを実施します。
カウンセリングでは職歴や転職理由、転職の具体的な条件を丁寧にヒアリングし、転職の方向性についてアドバイスをしてくれます。
転職の軸が定まっていない段階でも相談に乗ってもらえるため、自身のキャリアを誰かに相談したい場合にもおすすめです。
履歴書添削や面接対策をしてもらえた
クラウドリンクの口コミ
当初は転職エージェントを転職活動の主軸として利用する予定ではなかったのですが、非常に良い求人を紹介いただけました。
対応も迅速で面接対策や履歴書・職務経歴書の添削も行っていただけるので、転職経験がない方にはオススメできるエージェントです。
（引用元：Googleマップ）
クラウドリンクの口コミ
エージェント様から逆オファーという形で企業様へご提案いただいたおかげで、本当に『待っている』だけで1次面接へ到達することができました。面接に不安があったので相談したところ、専門の方が対応してくださり非常に助かりました。（後略）
（引用元：Googleマップ）
「履歴書添削や面接対策をしてもらえた」という口コミです。
クラウドリンクでは、履歴書添削や面接対策を無料で実施しています。
過去の転職支援実績をもとに面接のアドバイスをしてくれるため、選考対策に不安がある人も安心です。
また、企業の担当者から応募企業の情報も提供してもらえるため、個々に応じた対策をしっかりと講じられるでしょう。
クラウドリンクが選ばれる理由
「クラウドリンク」は、IT転職を希望するエンジニアから支持を得ています。
多くの求職者から利用されている理由として、以下の4つが挙げられます。
クラウドリンクが選ばれる理由
理由1．審査をクリアした優良求人のみ扱っている
クラウドリンクでは、年収・休日数・労働環境などを審査し、基準をクリアした優良求人のみを扱っています。
そのため、法律を無視したブラック企業に転職してしまうリスクを避けることが可能です。
また、求人検索では「残業少なめ」「リモートワーク可」など働きやすさに関する条件で求人を絞り込むことができます。
- （引用元
- クラウドリンク）
優良企業の求人を厳選してチェックできる点は、クラウドリンクが多くのエンジニアから支持される理由のひとつといえるでしょう。
クラウドリンクは転職後の定着率が高い
優良求人を厳選しているクラウドリンクでは、転職後の定着率が98.3％と高水準です。
- （引用元
- クラウドリンク）
ひとつの職場で腰を据えて働きたい方は、ぜひクラウドリンクで求人を探してみてはいかがでしょうか。
理由2．自社開発企業の求人も取り扱っている
クラウドリンクでは、エンジニアから人気が高い自社開発企業の求人も取り扱っています。
公式サイトには、下記のような自社開発企業の求人が掲載されていました。
- （引用元
- クラウドリンク｜2024年2月時点）
自社開発企業では企画からプロジェクトに携われる場合もあり、やりがいを感じやすいです。
また、受託開発企業と比較してスケジュールの調整がしやすい点もポイントです。
受託開発企業にはない魅力があるので、自社開発企業の求人をチェックしたい方はぜひクラウドリンクに相談してみてください。
理由3．アドバイザーの対応スピードが早い
クラウドリンクは、対応スピードの早さにも強みを持っています。
会員登録後は3営業日以内に担当アドバイザーから連絡があり、電話もしくはオンラインでカウンセリングを行います。
求人紹介のタイミングは状況によって異なりますが、条件に合う案件があればすぐに紹介してもらえるため、最短2週間での転職も可能です。
また、公式サイトにはスピード入社できる「急募企業の求人特集ページ」も設けられています。
いますぐに転職したい方は担当アドバイザーに希望を伝えたうえで、急募企業の求人をチェックしてみてはいかがでしょうか。
理由4．年収アップを狙える
クラウドリンクは、キャリアアップ・年収アップ転職に強いことも特徴です。
公式サイトの情報によると、利用者の約70％が相場以上の年収アップを実現しており、平均年収アップ額は58.3万円となっています。
- （引用元
- クラウドリンク）
クラウドリンクでは年収アップ交渉に力を入れており、交渉次第で5～10％程度上積みできるケースもあるようです。
できる限り希望の年収に近付くように交渉してもらえる点も、多くのエンジニアから選ばれる理由のひとつといえるでしょう。
利用する前に要チェック！クラウドリンクの注意点
クラウドリンクは優良企業の求人を見つけやすいサービスですが、注意点も存在します。
ここでは利用前に知っておきたいクラウドリンクの注意点を3つ解説します。
クラウドリンクの注意点
注意点1．公開求人数が少ない
クラウドリンクは、IT求人に強みを持つ他エージェントと比較すると公開求人数が少ないです。
実際に2024年10月時点の公開求人数は約4,400件となっており、他社と大きな差があります。
- （参考元
- 各社公式サイト｜2024年10月時点）
※「ワークポート」は、IT系以外の求人も保有しています。
クラウドリンクは上記のほかに非公開求人も保有していますが、非公開の案件を含めても大手には及ばないと考えられます。
そのため、求人数に関してはもの足りなさを感じる可能性があるでしょう。
より多くの求人をチェックしたい場合は、「ワークポート」「レバテックキャリア」「Geekly」など求人数の多いエージェントと併用することをおすすめします。
注意点2．未経験者向けの求人が少ない
クラウドリンクはエンジニア経験者向けのサービスであり、未経験者向けの求人は少ないです。
実際に、「未経験」のキーワードで求人を検索をしたところ、ヒットしたのは約200件で全体の5％にも及びません。（2024年10月時点）
また、ヒットした求人も社会人経験や理系のバックグラウンドを求められるものがほとんどなので、完全未経験OKの求人を見つけるのは難しいでしょう。
未経験者向けの求人をチェックしたい方は、エンジニア未経験の転職支援にも対応している「ワークポート」を利用することをおすすめします。
注意点3．地方の求人が少ない
クラウドリンクの求人は東京や大阪などに集中しており、地方の案件は少ない傾向にあります。
実際に公開求人約4,400件のうち、東京の求人が約1,800件・大阪の求人が約380件と半数以上を占めています。（2024年10月時点）
求人数が一桁台の地域もあるため、地方で転職を考えている場合はもの足りなさを感じるでしょう。
地方の求人をチェックしたい方は、全国各地の求人を保有する「リクルートエージェント」や「doda」を併用してみてください。
クラウドリンクはこんな人におすすめ
- （引用元
- クラウドリンク）
評判や特徴を踏まえて、「クラウドリンク」がどのような人におすすめなのかをまとめました。
▼クラウドリンクはこんな人におすすめ
| クラウドリンクのおすすめ度 | コメント |
|---|---|
| エンジニア未経験者 ★☆☆☆☆ | クラウドリンクは経験者向けの求人が中心であるため、エンジニア未経験者にはおすすめできない。未経験からの転職であればポテンシャル採用の求人が多い「ワークポート」を利用するとよい。 |
| 第二新卒 ★★☆☆☆ | 中堅・ベテラン向けの求人が多いため、経験の浅い第二新卒にはあまりおすすめできない。実務経験が2年に満たない場合は、若手の転職に強い「ワークポート」の利用がおすすめ。 |
| 20代エンジニア ★★★★★ | エンジニア経験が2～3年あれば20代でも活用できる。経験が浅い場合は「ワークポート」のほうがおすすめ。 |
| 30～40代エンジニア ★★★★★ | 経験者向けの求人が多いため、30代・40代のエンジニア経験者におすすめできる。選択肢を広げたい場合は同じく経験者向けの求人が多い「レバテックキャリア」や「Geekly」も併用するとよい。 |
| 女性 ★★★★☆ | 女性に特化したサービスではないが、女性も問題なく利用できる。 |
| 地方転職 ★★☆☆☆ | 地方の求人が少ないため、希望条件に合う求人が思うように見つからない可能性がある。地方で転職したい場合は全国の求人を豊富に扱っている「リクルートエージェント」との併用がおすすめ。 |
| フリーランス ☆☆☆☆☆ | フリーランス向けの求人を扱っていない。フリーランスには「レバテックフリーランス」の利用がおすすめ。 |
クラウドリンクには実務経験を活かせる求人が多いため、エンジニア経験者におすすめです。
下記に当てはまる方にはぴったりの転職エージェントなので、ぜひ登録して求人を確認してみてください。
クラウドリンクの利用が向いている方
- エンジニア経験が2～3年以上ある
- 年収アップ・キャリアアップしたい
- 優良企業の求人に絞ってチェックしたい
- 自社開発企業に転職したい
- できるだけ早く転職したい
クラウドリンク｜基本情報
| 運営会社 | 株式会社Cloud Link （クラウドリンク） |
|---|---|
| 公開求人数 | リモート求人常時700件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（最終更新：25年1月時点）
クラウドリンク以外の転職エージェントも併用しよう
クラウドリンクはエンジニア求人を多数保有していますが、必ずしも希望に合った求人が見つかるわけではありません。
そのため、本格的に転職活動を行うならば、クラウドリンクだけでなく他のエージェントも利用しましょう。
転職エージェントの複数利用にはさまざまなメリットがあるので、ぜひ3～4社の転職エージェントを併用することをおすすめします。
「いくつも登録すると管理が大変では？」と不安に思われるかもしれませんが、利用するエージェントは使っていくうちに自然と絞られていくので問題ありません。
転職エージェントは何社利用しても料金がかからないので、実際に利用して求人やサポートの質を確かめ、自分が使いやすいサービスを見つけましょう。
どのサービスを利用するか迷ってしまう場合は「IT転職サービスの比較記事」をご覧ください。
比較記事では各サービスの特徴やメリットを確認できるため、自分に合うエージェントをスムーズに選べます。
クラウドリンクの登録から内定までの流れ
ここからは、「クラウドリンク」を利用して転職するまでの流れを解説します。
クラウドリンクの登録から内定までの流れ
STEP1．登録・カウンセリング日程の調整
まずは「クラウドリンクの公式サイト」にアクセスし、会員登録をします。
ページの指示に従って、名前や年齢などの必要事項を入力しましょう。
- （引用元
- クラウドリンク）
会員登録後は、3営業日以内に電話もしくはメールでカウンセリングの日程を調整する連絡がきます。
STEP2．電話・オンラインカウンセリング
カウンセリングでは業界専任のアドバイザーが、これまでの職歴や転職理由、希望条件などをヒアリングします。
当日までに希望条件をある程度まとめておくとスムーズにカウンセリングが進みます。
カウンセリングは電話もしくはオンラインで受けられるため、地方に住んでいても問題ありません。
対面面談には対応している？
クラウドリンクでは、99％以上の利用者に対して電話・メール・Webオンラインツールなどを利用した遠隔でのサポートを実施しています。
そのため、基本的に対面以外での面談になると考えておいたほうがよいでしょう。
STEP3．求人紹介
カウンセリング後は求人紹介が行われます。
クラウドリンクでは、大手IT企業の求人などサイトに掲載されていない非公開求人も紹介してくれるため、転職の選択肢を広げられるでしょう。
また求人紹介を受けた後は、条件を確認しながら気になる求人をピックアップしましょう。
求人の内容に不明点がある場合には、担当者に連絡して詳細を確認してください。
STEP4．応募～面接
応募したい求人が見つかったら、担当アドバイザーに連絡をして応募のステップに移ります。
面接日は担当者が調整してくれるため、求職者は都合のよい日程を伝えれば大丈夫です。
クラウドリンクでは応募書類の添削や面接のアドバイスも行ってくれるため、不安な方は遠慮なく相談しましょう。
また、クラウドリンクでは求職者を企業に推薦する際に希望年収を伝えているので、年収交渉をしてもらいたい場合は応募手続きの前にお願いしてください。
STEP5．内定～入社
選考が終わった後は、担当アドバイザーから合否の連絡が来ます。
入社の意思が固まったら転職活動は終了です。
ほかの企業ももう少し見てみたい場合は、アドバイザーにその旨を伝えて転職活動を続行することも可能です。
内定したからといって必ず入社しなければいけないというわけではないため、納得のいく形で転職先を決定しましょう。
クラウドリンクを最大限に活用するポイント
「クラウドリンク」に登録するなら、最大限活用しましょう。
ここからは、クラウドリンクを有効に活用するためのポイントを4つ紹介します。
クラウドリンクを最大限に活用するポイント
ポイント1．転職する目的を明確にしておく
転職活動を始める前に「なぜ転職したいのか」を明確にしておきましょう。
目的が明確でない状態で転職してしまうと、次の転職先でも不満が解決されず、何度も転職を繰り返してしまう恐れがあります。
衝動的に会社を退職して次の会社に移っても、今と同じ悩みを繰り返してしまっては意味がありません。
もし転職したい理由がうまく言語化できないのであれば、その旨をキャリアアドバイザーに伝え、アドバイスをもらいましょう。
ポイント2．担当者とこまめに連絡をとる
担当者にはこまめに連絡を入れて、積極的に転職活動をしている意思を見せましょう。
担当者に連絡を入れないと「転職する気がないのかな？」と思われてしまい、求人紹介を後回しにされる可能性があります。
2週間に1回程度は「新着で良い求人はありませんか？」「この企業の求人は出ていますか？」など、自分から担当者に連絡を入れるようにしましょう。
ポイント3．質の悪い担当者はすぐに変更する
クラウドリンクの評判では「担当者の対応が悪かった」という声も見受けられました。
質が悪かったり相性が合わないアドバイザーが担当になってしまった場合、転職活動に支障をきたす恐れがあるため、遠慮せず担当変更を申し出ましょう。
「質の悪い担当者って具体的にどんな人？」と疑問に思う場合は、以下の特徴に当てはまるかをチェックしてみてください。
質の悪い担当者の特徴
- レスポンスが遅い
- 今後のキャリアを考えず、内定しやすい企業ばかり紹介してくる
- 求人の懸念点を聞いても詳しく答えてくれない
- 「他にも求人を紹介してほしい」という要望に応えてくれない
- 企業への年収交渉などを行ってくれない
ポイント4．他の転職エージェントも併用する
転職エージェントは、複数社まとめて利用するのがおすすめです。
複数の転職エージェントを併用することで、転職失敗のリスクを大きく減らせます。
転職エージェントを併用するメリット
- 多くの求人の中から希望の求人を探すことができる
- 各転職エージェントの独占案件をチェックできる
- 複数の担当者からアドバイスを受けられる（質の悪い担当者を見分けられる）
併用する転職エージェントは、エンジニア経験者であれば「レバテックキャリア」、未経験者であれば「ワークポート」がおすすめです。
「そんなに登録したら管理しきれなくなる」と思うかもしれませんが、よい求人を紹介してくれないエージェントはすぐに退会して問題ありません。
転職エージェントは何社利用しても料金がかからないので、できれば3〜4社利用してエージェント選びでの失敗がないようにしておきましょう。
【Q&A】クラウドリンクの気になる疑問を解決
最後に「クラウドリンク」に関するQ&Aをまとめました。
クラウドリンクの気になる疑問を解決
クラウドリンクの利用に料金はかかる？
回答
クラウドリンクでは、すべてのサービスを無料で利用できます。
クラウドリンクでは、求人紹介も選考対策もすべて無料で受けられます。
途中で料金が発生することはないので、ご安心ください。
クラウドリンクはエンジニア未経験でも利用できる？
回答
クラウドリンクはエンジニア未経験でも利用できますが、紹介される求人は限られます。
クラウドリンクはエンジニア経験者向けのサービスなので、未経験者向けの求人は少ないです。
未経験からエンジニアに転職したい場合は、ポテンシャル採用の求人が多い「ワークポート」を併用したほうがよいでしょう。
クラウドリンクは電話やWebでのサポートに対応している？
回答
クラウドリンクのカウンセリングや求人紹介は、電話やWebで対応してもらうことも可能です。
クラウドリンクでは、99％以上の利用者に対して電話やメール、Webオンラインツールなどを利用した遠隔でのサポートを行っています。
直接オフィスに出向く必要がないため、地方にお住まいの方も問題なく利用できます。
ただし、企業との面接は対面になることも多いため、あらかじめ準備をしておきましょう。
クラウドリンクからの電話がしつこい場合はどうすればいい？
回答
担当アドバイザーに電話での連絡頻度を減らしてもらうようにお願いしましょう。
クラウドリンクからの連絡がしつこい場合は、担当者に直接連絡頻度を減らしてもらうようにお願いすることも手段のひとつです。
「平日は避けて土日に連絡してほしい」「週末の19:00以降に連絡してほしい」など具体的に伝えれば、希望どおりに対応してくれるはずです。
クラウドリンクの退会方法は？
回答
担当アドバイザーに直接連絡するか、メールで退会の旨を申し出てください。
クラウドリンクを退会したい場合は、担当者に直接申し出るとスムーズです。
直接担当者に伝えるのが難しい場合は、「株式会社Cloud Link」へメールすることで退会できます。
メールで連絡する際は、以下の項目を入力して退会を申し出ましょう。
- 名前、フリガナ
- 電話番号
- メールアドレス
- 問い合わせ内容（退会の旨を伝える）
まとめ
「クラウドリンク」は、エンジニア経験者におすすめの転職エージェントです。
とくに以下のような人におすすめのサービスなので、当てはまる方はぜひ活用してみてください。
クラウドリンクの利用が向いている方
- エンジニア経験が2～3年以上ある
- 年収アップ・キャリアアップしたい
- 優良企業の求人に絞ってチェックしたい
- 自社開発企業に転職したい
- できるだけ早く転職したい
ただし、エンジニア経験がないと紹介される求人が限られる可能性があります。
未経験からエンジニアに転職したい方は、未経験者向けの求人が豊富な「ワークポート」を利用したほうがよいでしょう。
また、求人の選択肢を増やしたいエンジニア経験者の方には「レバテックキャリア」の併用がおすすめです。
転職エージェントの登録は無料なので、スキルや経験に合ったサービスを複数利用して転職を成功させましょう。
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