type転職エージェントの悪い評判・口コミは本当？125人のアンケートから満足度を調査！
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総合評価
掲載/掲載求人に対する満足度 : 3.2 / サポート・機能に対する満足度 : 0
「多彩な求人情報とスカウト機能に満足、業種選定が課題」
5点- 求人数がおおくて、知りたい情報を教えてくれる。年収交渉とかは利用しなかったが、周りの人は利用した様子で、なかなか便利で丁寧でわかりやすかったということだった。スカウト機能もちょうちょい通知がはいっていたのでよかった。
- 自分が希望しない業種の求人もかなりたくさんきたので、情報を取捨選択するのが大変だった。時間がないと難しいとも感じた。相談はしやすかったのだが、対面ではなく、テキストのみのやり取りであった。時代の流れとは思うが。
25〜29歳／現在の年収：200万円未満／女性／4年制大学卒／広島県／自営業・個人事業
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人検索のしやすさとブランドイメージに満足」
5点- 特にないと思っているが検索のしやすさや見つけやすさ好みの求人が見つかるからどうかなどを非常に重視している。また内容としてほんの少しだけ重複っぽい、同じような感じの表現にはなるが求人が見つけやすいのが一番良いとかもある
- 検査が非常にしやすくて便利でまた求人もじぶんがこれだったとおもうものをけんさくしてくれてひじょうによいとおもった。またブランドイメージもよく、よくコマーシャルなどでもいやコマーシャルだけではなく交通広告でも見かけるので良いと思う。
30〜34歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／4年制大学卒／滋賀県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「地方求人不足、求人拡大を要望」
5点- 転職活動中は現状の確認や意向の変化などこまめに連絡を取ってから安心感があった。書類添削も丁寧で文章をより綺麗な言い回しに変更してくれ、分かり易くまとめる方法などをアドバイスしてくれた点で実用性が高い。
- 首都圏特化型のエージェントであり地方の求人が全くと言って良いほど無いが、それに対して求人を増やす努力も見られない。首都圏はすでにレッドオーシャンとなっているため、地方に労働力を求めるべきだが、それが出来ていない。
35〜39歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／大学院修了／埼玉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報に少し不満あり」
5点- 専門性や求人紹介が多く、書類添削、面接対策がよくできているサイト。面接日程調整、年収交渉がよくできること。検索しやすさ、スカウト機能、気軽に利用できる、相談できるとよい。これだけのことを無料でできるなら利用する価値が高いです。
- 期待したほどの求人数がなく、全体的に残念でした。特に希望していた職種の求人が少なく、満足のいく結果にはなりませんでした。また、コンサルタントの対応が遅く、問い合わせに対するレスポンスも遅かったのも不満です。
24歳以下／現在の年収：800万円以上1000万円未満／女性／4年制大学卒／埼玉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
交渉助けられるが返事遅い
5点- 希望する会社との、懸け橋となって交渉をしてくれるので、とても助けられてします。条件について、給料については、絶対にゆずれない点であるので、最後の最後まで、とことん交渉してもらっています。納得がいくまで、話し合ってくださいます。
- 履歴書を登録して提出してから、返事がくるのに、かなり時間がかかりました。途中なんどもどうなっていますかと、催促や途中経過の連絡を求めましたが、いっこうに返事がなかったので、こちらとしても、他の企業とのやりとりができませんでした、
40〜44歳／女性／大学院修了／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報整理は◯、対応は×」
4点- 希望の業界や職種、残業の有無、ボーナスの有無、勤務時間、男女比などとても整理されていて見やすかったです。求人数は多いとは言えないがそこそこ満足できる求人があったので他人にもおすすめできるのではないでしょうか。
- 確かに応募しても面接までたどりつけるのは僅かでした。心が折れそうになりますよね。問い合わせに対する回答が直ぐに来なかったので不安になりました。できるだけ早く回答をいただきたいです。回答内容もいまいち的外れで残念だった。
45〜49歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
多彩な求人数に対する期待と現実
4点- 求人数がとても多いです。担当されてる方もとても真摯に接してくれたと感じています。
- 求人数が多くても、私の希望や要望にあわない求人数が多かったです。
30〜34歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／兵庫県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「エンジニア求人充実、未経験者向け不足」
4点- IT・通信業界の求人が豊富です。エンジニア求人が特に多く、職種も細分化されています書類選考や面接対策のアドバイスが的確かつわかりやすくて素晴らしいです。大手から地域の中小企業まで首都圏の求人を細かく網羅している印象です。
- 業界・職種経験のある人向けの求人がほとんどで、未経験者向けの求人は見当たりません。また、検索条件に選択項目がないことから、未経験者向けの求人の扱いが少ないのかもしれません。求人紹介のマッチング精度が低い所が悩みです。
40〜44歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／男性／4年制大学卒／千葉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
求人紹介に満足、スピード不満
4点- 求人紹介には満足しています。面接日程も融通を効かせて組んでくれました。ただ、履歴書の添削が雑で、ほぼ修正なしですぐ出されました。求人も違う職種を希望していると言っているのに向こうが勧めたいものを見せてきた感じがしました。
- スピード感がなく、転職時期を決めていた自分にとっては遅く感じました。また、連絡も他者と違い遅く、不安が大きかったです。求人内容もあまり希望が反映されず、怪しいブラック企業やベンチャーが多く、なんとも言えませんでした。
25〜29歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／女性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「広い選択肢と応募可能性が魅力的」「返答の遅さが課題か」
4点- 求人数や、職種の幅が広いので、自分で選択しを増やすことができるところが、魅力的だなと思いました。また、未経験でも応募できるものが多いため、新しい職種を目指すようなきっかけを得ることができるところが、良いです。
- お問い合わせなどの、疑問点について、自分では解決できなような内容を実際に問い合わせるときに、早めの返答を期待してはいましたが、やや返答が遅く、求人応募などにも問題が生じるきっかけになることが、よくない点かなと思いました。
35〜39歳／現在の年収：200万円未満／女性／専門学校卒／東京都／アルバイト/パート
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人多数＆サポート充実」「求人不足＆結果不満」
4点- 求人数多く、未経験でしたがある程度選ぶことができました。また、面接対策や書類添削などのサポートが受けられたのもよかったです。特に模擬面接をしてくれたのがよかったです。またよろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。
- 期待していたほどの求人数がなくなかなか見つけられませんでした。満足のいく結果にはなりませんでした。またよろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。
30〜34歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／女性／大学院修了／神奈川県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「キャリアステージ幅広求人で通過しやすい」
4点- 幅広いキャリアステージの求人があったので、ハイキャリアでない自分でも求人を探しやすく、そのため選考も通過しやすかった。先行通過し、何社か内定が出てくるタイミングで年収交渉の話もあったので、安心して自分の希望を伝えられた。
- 募集会社専任のエージェントさんに事前に選考を受ける会社の情報をもらい、それをもとに面接時に話をしていたけれど、面接官に最初にその内容を真っ向から否定され、嫌な思いをした。面接の空気も良くないと感じ、その会社は選考を辞退した。
25〜29歳／現在の年収：200万円以上400万円未満／女性／専門学校卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
効率的な検索と不一致の課題
4点- ①検索しやすい点と、②「話を聞きたい」という機能があること。①フリーワードで検索することができて、その他の条件に関する選択肢も豊富。②すべての企業が実施しているわけではないが、まずは選考なしで話を聞ける機能がある。
- 応募後、企業によっては個人のメールアドレスでやり取りがいきなり始まることがあった。サイト内で応募メッセージを送っても、そちらに見ていただけなかったので、二度手間だった。また、面接時の情報などが記載されていた求人情報と違っていた。
25〜29歳／現在の年収：200万円未満／女性／4年制大学卒／岐阜県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
専門性重視で書類添削自信あり、GUI改善とスカウト機能要望
3点- 専門性を高く見極められることが必須の条件と言ってよく、そのほかに書類添削には自信があるものの、面接対策においては上下関係ではなく対等のステージで互いの理解を引き出すようなスタンスに立たなければならない。
- 検索のしやすさで言えば、ＧＵＩをブラッシュアップし、大手のようなものも参考にしてもらい、あくまで利用者の視点や立場での改善を続けるようにお願いしたいのと、スカウト機能は暗号化など認証を取得しているのか。
45〜49歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人数多く有難いが対応遅い」
3点- まず求人数が圧倒的にほかのところと比較しても多く感じたのでとても有難いと感じました。なのでトライする会社が増えてそれだけチャンスも多かったと思います。フォローとしても面接への対策等手厚かったイメージがあります。
- 連絡大きい会社なので仕方ないのかもしれないですが、連絡等に対するレスポンスがそこまではやいと言うイメージはありませんでした。そこに関して言えばほかの小規模のところの方が親身になってくれるかもしれないとおもいました
30〜34歳／現在の年収：200万円以上400万円未満／女性／4年制大学卒／岩手県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報メールが便利」「希望条件に不満」
3点- 毎日求人情報のメールが届く。自分の希望条件で求人を検索できる。フルリモート可能な求人もあるので嬉しい。まだ実際に面接等を受けたりはしていないが、求人に応募する際はサポートをきちんと受けられそうで信頼できると思う。
- 中々自分の希望条件に合う求人が見つけられず、あって応募しても直ぐに落ちてしまい入れないので満足のいく結果が出ていない状態です。応募の際は確実に受かるようサポート対応いただけると良いと思います。また、フルリモートやフレックス制度の求人がもっとあれば良いと思いました。
40〜44歳／女性／専門学校卒／岐阜県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
適性サポート満足、求人不満
3点- 自分の適性を親身になって文章や面接で、上手く表現できるようにサポートしてくれて前向きな考えになれるようにうまく誘導してくれたからよかった。また、利用する際が、あればまた使いたいと思えたから。評価している
- 求人を紹介してくれる会社が、自分の志望範囲からずれていたりすることが、あった。仕方が無いかもしれないが他がよかったので、その点が残念ではある。他には特にないので、余計にそう思えた。出来たら改善してほしい
35〜39歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／岡山県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「比較しやすく、丁寧なアドバイスがありがたい」
3点- 他社との比較検討が非常にしやすく、見やすいのがとても気に入ってます。あと、質問に対する回答をとても丁寧にしてくれて、面接のアドバイスや、履歴書の書き方を教えてもらうことができて、とてもありがたかったです。
- 満足してないことは、なにもないので、非常にこの質問が困りました。強いて言えば、質問に対する回答がもっと早ければうれしいですが、お忙しいと思うので、いまのままで非常に満足してます。また、必要なときに利用したいです。
25〜29歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／女性／専門学校卒／東京都／その他
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人数はまあまあ多いがスカウト対応に不満」
3点- 求人数はまあまあ多く検索するのもまあまあ簡単と思う。スカウトは来ますがそれに応募してもすべてお祈りメールなのはなぜでしょうか。それなら最初からスカウトなど送ってこないでほしい。あまり多くのサイトに登録すると管理が大変。
- スカウトはまあまあ来るがそれに応募したらことごとくお祈りメールなのはいい加減にしてほしい。コンサルタントと面談はしたが面接にまで至っていない。今後どうするか考え中ですが年齢的にもむつかしいとは思っている
45〜49歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／大阪府／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
求人不足で転職困難、スカウト多くも条件難。
3点- スカウト多かった。転職はかなり難しいものだと感じた。簡単には行かないし、お金も相良条件を探すのがなかなか難しかった。もっといろんなサイトを使ってさがすべきだとそのときにかんじたので、こんどからはそうしたいと思う
- 大手の求人が少なかったので、自分の希望するようなところが見つけられなかったので、転職は断念した。もうすこし増やして欲しいし、転職をらもっとらくにできるシステムの構築をバハ友お願いしたいと思う。よろしく
25〜29歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／女性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
丁寧なヒアリングと使いやすいサービス、圧迫面接に不満
1点- 丁寧に現在のヒアリングをしてくれて、自分に合いそうな求人を出してくれた。希望の職がピンポイントだったが、似たような職種も求人として出してくれて、助かった。アプリやWebページも見やすく使いやすかった。
- 面接練習の際に、初回なのに圧迫面接のような感じで自信を無くさせてきた。なぜかエージェントの担当ではなく、その上司が出てきて、エージェントの担当とさえ面接練習をしたことなかったので、なんでそういうシステムなのかもわからなかった。
30〜34歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／女性／4年制大学卒／静岡県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人数多いが希望通りに難しい」「アドバイス不満で困る」
2点- 求人数が多くてとても助かったが、アドバイザーが自分の希望する条件と違った求人を紹介してくるので希望通りにならないことが多い上にこちらがいいと思う求人は厳しいと言われることもよくあって思った通りにはならなかった
- アドバイザーのアドバイスが具体的な部分が少なく、抽象的でよくわからない部分も多く、こちらのことをわかっていないように感じて嫌な感じがしたし、そのアドバイスが理にかなっていないことも多くて困ることが多かった
25〜29歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／男性／専門学校卒／千葉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「多彩な求人案件とミスマッチ」
2点- 自分では思いもつかなかった求人紹介がたくさん来て気軽に挑戦できるのはよかった。現住所とは違う都道府県の求人も検索しやすかった。スカウト機能で、企業からいいねをもらって進まない転職活動の励みになったし挑戦を後押ししてくれた。
- 正社員希望だったが派遣登録なのか正社員募集なのか一度見ただけではわからない求人が多かった。希望と求人紹介のミスマッチが多くまったく希望してない業界の求人も多く入ってきて本当に探している求人が埋もれてしまっていた。
40〜44歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人選びの迷い」「希望に合わず」
2点- 求人の数が多く、どれを選ぶか悩んだ時にアドバイスをいただけなかった。またしばらく利用していない期間があり、その間に担当の方のLINEがなくなってしまい、連絡がつかなくなりました。現状はまだ良いのですが、当時にいきなり退出されたためどうしたらいいか分からなくなった。
- レスポンスが早いのはいい事だったが、希望通りの求人がなかなか無かった。履歴書の添削も大雑把な回答でどこが悪いのか、及第点はなんなのか、というところがイマイチ分からなかった。後は当時やり取りしていただいた方の圧が強く少し怖かった。
30〜34歳／現在の年収：200万円未満／男性／4年制大学卒／千葉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「個別提案好評」「求人数不満」
2点- 自分の経験を踏まえたうえで求人提案してもらえたので、その点は満足しています。また、サイトのマイページに掲載と合わせて事前に自分に合致すると先方が考えられた求人について連絡を貰えた点も自分の中ではプラスでした。
- 求人提案の数が多くなかった点はやはりマイナスでした。先方が持っている求人数が他社と比べると少なかったのか、自分にとっては来る日も来る日も代わり映えしない求人内容だという印象があり、徐々にフェードアウトしていった感じでした
40〜44歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／愛媛県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「SPI対策不足と営業目的の企業紹介」
2点- 多分ないかな。有ったとしても、偶然私の現状にマッチした中小企業を勧めて頂いたとしたといったところかな。しかｓ、今思えば、あれは完全に営業や売り上げ目的で俺に言ったのかと思われる。今では、言いなりにはならない方が良かった。
- まず、SPI対策、適性検査試験に関する対策が不十分なように思われる。実際、それらに関するアドバイス等も少なからずといったような状況でした。面接対策に関わらず、それらの対策にも助言や提案ができれば、今よりは良くなるだろう。
30〜34歳／現在の年収：200万円未満／男性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報充実、会社口コミ不足」
2点- 求人が検索しやすくて情報量も多い。詳細な労働条件がわかった。面接で採用されなかった時もどういう理由だったのかを教えてくれた。できれば会社の口コミなどをつけてくれればよりわかりやすいが、まぁ満足する内容ではあった。
- 会社の口コミや評判などが知りたかった。そんなものは会社名でウェブ検索すれば出てくるけれど労働条件などは提示されているものの、実際に入った人の話を聞いてみないとブラック企業かどうかの判断ができないので困る。
40〜44歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／4年制大学卒／富山県／会社員
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- 自社調査（クロスマーケティング）
求人不足で転職困難、スカウト多くも条件難。
3点- スカウト多かった。転職はかなり難しいものだと感じた。簡単には行かないし、お金も相良条件を探すのがなかなか難しかった。もっといろんなサイトを使ってさがすべきだとそのときにかんじたので、こんどからはそうしたいと思う
- 大手の求人が少なかったので、自分の希望するようなところが見つけられなかったので、転職は断念した。もうすこし増やして欲しいし、転職をらもっとらくにできるシステムの構築をバハ友お願いしたいと思う。よろしく
25〜29歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／女性／4年制大学卒／東京都／会社員
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- 自社調査（クロスマーケティング）
「転職サポート充実、使いやすいスカウト機能に満足」
3点- 転職のサポートに関してはすごく良いなと思いましたね。面接対策をしっかりとしてくれるので安心して面接に望むことが出来ます。また、スカウト機能も使いやすいし、検索もしやすいのですごく便利だなと思いましたね。
- しっかりとした面接対策があったのでよかったですね。やり取りの速度に関してもそこまで遅いと言うわけではないのでストレスもなかったですね。また、気軽に利用できるような環境にもあふのですごくその点も良いですね
30〜34歳／男性／4年制大学卒／宮崎県／会社員
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- 自社調査（クロスマーケティング）
適性サポート満足、求人不満
3点- 自分の適性を親身になって文章や面接で、上手く表現できるようにサポートしてくれて前向きな考えになれるようにうまく誘導してくれたからよかった。また、利用する際が、あればまた使いたいと思えたから。評価している
- 求人を紹介してくれる会社が、自分の志望範囲からずれていたりすることが、あった。仕方が無いかもしれないが他がよかったので、その点が残念ではある。他には特にないので、余計にそう思えた。出来たら改善してほしい
35〜39歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／岡山県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「比較しやすく、丁寧なアドバイスがありがたい」
3点- 他社との比較検討が非常にしやすく、見やすいのがとても気に入ってます。あと、質問に対する回答をとても丁寧にしてくれて、面接のアドバイスや、履歴書の書き方を教えてもらうことができて、とてもありがたかったです。
- 満足してないことは、なにもないので、非常にこの質問が困りました。強いて言えば、質問に対する回答がもっと早ければうれしいですが、お忙しいと思うので、いまのままで非常に満足してます。また、必要なときに利用したいです。
25〜29歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／女性／専門学校卒／東京都／その他
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人数はまあまあ多いがスカウト対応に不満」
3点- 求人数はまあまあ多く検索するのもまあまあ簡単と思う。スカウトは来ますがそれに応募してもすべてお祈りメールなのはなぜでしょうか。それなら最初からスカウトなど送ってこないでほしい。あまり多くのサイトに登録すると管理が大変。
- スカウトはまあまあ来るがそれに応募したらことごとくお祈りメールなのはいい加減にしてほしい。コンサルタントと面談はしたが面接にまで至っていない。今後どうするか考え中ですが年齢的にもむつかしいとは思っている
45〜49歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／大阪府／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「多彩な求人掲載、安心のサポート体制」
3点- 求人数が多く、さまざまな業種・職種の求人を閲覧できました。それによって、視野を広げて応募先企業を探すことができました。サポートについては他のエージェントで経験したような高圧的に感じる要素がなく、転職の検討という不安定な心境ながらも不快感なく利用できました。
- サポートはよくしていただけたものの、採用につながる決め手が少なかった印象です。無料で利用できたためあまり気になりませんでしたが、他にもエージェントサービスがあるので、途中でより優れたサービスに切り替えようか検討していました。
30〜34歳／現在の年収：200万円未満／女性／4年制大学卒／神奈川県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
スカウト利用の便利さと待ち時間改善を要望
3点- スカウトがあるのとやとやらることになったらお金を貰える最大がありがたいあと応募数も多くてみやすいのもいいと思う今後もりよう。どんとんしていきたいとおもっています。検索もしやすいけどもう少し詳しく調べたい
- 開かないとスカウトがまたまた書かないと入金されるまでかなり時間がカナからのでそこを対処して欲しいなど検索欄をもう少し大きくして欲しい絞りやすくなると検索しやすいとはたまアリのでやって欲しいかなということろ
25〜29歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／女性／高校卒／神奈川県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
専門性重視で書類添削自信あり、GUI改善とスカウト機能要望
3点- 専門性を高く見極められることが必須の条件と言ってよく、そのほかに書類添削には自信があるものの、面接対策においては上下関係ではなく対等のステージで互いの理解を引き出すようなスタンスに立たなければならない。
- 検索のしやすさで言えば、ＧＵＩをブラッシュアップし、大手のようなものも参考にしてもらい、あくまで利用者の視点や立場での改善を続けるようにお願いしたいのと、スカウト機能は暗号化など認証を取得しているのか。
45〜49歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「高水準の求人サポートに感謝」「丁寧なサポートと指導」
3点- 求人の質は当初想定していたレベル用よりも高く、期待していたクオリティを超えるものでした。その後書類選考に向けたサポートも充実していいたことから、自信を持って取り組むことができました。面接サポートも良かったです。
- 満足できなかったと思うことは特になかったです。コンサルタントの方も丁寧の対応してくれましたし、書類に添削もしっかりしてしてくれました。面接対策についても自分では気づかない点を指摘してくれましたので、良かったです。
40〜44歳／男性／大学院修了／茨城県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
求人情報豊富で面接対策も◎、エージェントメールに不満
3点- 求人が多く、同じ業種でもかなり比較ができる点、面接対策がしっかりしているのでどのような質問が多いのかを把握することができ自分自身でも対策が取りやすい。インタビューもあるので人事の方がどんな雰囲気の方なのかがわかる
- エージェントからの勧誘のようなメールが多く、企業からのメッセージや本当に知りたいメールが埋もれてしまうことがありそこが不満、スカウトも本当にこちらの希望業種や経験を見て声をかけてくれているのかわからない
25〜29歳／女性／高校卒／東京都／アルバイト/パート
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人サイト利用のジレンマ」
3点- 操作、検索がしやすく気軽に利用できるところが気にいっていますがたくさんサイトがあり正直どれを使ってよいかわからない。高待遇とかうたっているが条件もあり一筋縄ではいかないのが欠点。労働者だけの募集しかないのも残念。
- なかなか難しい。サイトにしても条件が他にもたくさんあり、資格が必要なところが多く資格なく高待遇のところがあれざなおよいが世の中難しい。経営者につながる職業のあっせん、サポートが充実しているとなおよい。
40〜44歳／男性／4年制大学卒／愛知県／会社員
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- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人数多く有難いが対応遅い」
3点- まず求人数が圧倒的にほかのところと比較しても多く感じたのでとても有難いと感じました。なのでトライする会社が増えてそれだけチャンスも多かったと思います。フォローとしても面接への対策等手厚かったイメージがあります。
- 連絡大きい会社なので仕方ないのかもしれないですが、連絡等に対するレスポンスがそこまではやいと言うイメージはありませんでした。そこに関して言えばほかの小規模のところの方が親身になってくれるかもしれないとおもいました
30〜34歳／現在の年収：200万円以上400万円未満／女性／4年制大学卒／岩手県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報メールが便利」「希望条件に不満」
3点- 毎日求人情報のメールが届く。自分の希望条件で求人を検索できる。フルリモート可能な求人もあるので嬉しい。まだ実際に面接等を受けたりはしていないが、求人に応募する際はサポートをきちんと受けられそうで信頼できると思う。
- 中々自分の希望条件に合う求人が見つけられず、あって応募しても直ぐに落ちてしまい入れないので満足のいく結果が出ていない状態です。応募の際は確実に受かるようサポート対応いただけると良いと思います。また、フルリモートやフレックス制度の求人がもっとあれば良いと思いました。
40〜44歳／女性／専門学校卒／岐阜県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「エンジニア求人充実、未経験者向け不足」
4点- IT・通信業界の求人が豊富です。エンジニア求人が特に多く、職種も細分化されています書類選考や面接対策のアドバイスが的確かつわかりやすくて素晴らしいです。大手から地域の中小企業まで首都圏の求人を細かく網羅している印象です。
- 業界・職種経験のある人向けの求人がほとんどで、未経験者向けの求人は見当たりません。また、検索条件に選択項目がないことから、未経験者向けの求人の扱いが少ないのかもしれません。求人紹介のマッチング精度が低い所が悩みです。
40〜44歳／現在の年収：600万円以上800万円未満／男性／4年制大学卒／千葉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「キャリアステージ幅広求人で通過しやすい」
4点- 幅広いキャリアステージの求人があったので、ハイキャリアでない自分でも求人を探しやすく、そのため選考も通過しやすかった。先行通過し、何社か内定が出てくるタイミングで年収交渉の話もあったので、安心して自分の希望を伝えられた。
- 募集会社専任のエージェントさんに事前に選考を受ける会社の情報をもらい、それをもとに面接時に話をしていたけれど、面接官に最初にその内容を真っ向から否定され、嫌な思いをした。面接の空気も良くないと感じ、その会社は選考を辞退した。
25〜29歳／現在の年収：200万円以上400万円未満／女性／専門学校卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報整理は◯、対応は×」
4点- 希望の業界や職種、残業の有無、ボーナスの有無、勤務時間、男女比などとても整理されていて見やすかったです。求人数は多いとは言えないがそこそこ満足できる求人があったので他人にもおすすめできるのではないでしょうか。
- 確かに応募しても面接までたどりつけるのは僅かでした。心が折れそうになりますよね。問い合わせに対する回答が直ぐに来なかったので不安になりました。できるだけ早く回答をいただきたいです。回答内容もいまいち的外れで残念だった。
45〜49歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人多数＆サポート充実」「求人不足＆結果不満」
4点- 求人数多く、未経験でしたがある程度選ぶことができました。また、面接対策や書類添削などのサポートが受けられたのもよかったです。特に模擬面接をしてくれたのがよかったです。またよろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。
- 期待していたほどの求人数がなくなかなか見つけられませんでした。満足のいく結果にはなりませんでした。またよろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。よろしくお願い申し上げます。
30〜34歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／女性／大学院修了／神奈川県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
効率的な検索と不一致の課題
4点- ①検索しやすい点と、②「話を聞きたい」という機能があること。①フリーワードで検索することができて、その他の条件に関する選択肢も豊富。②すべての企業が実施しているわけではないが、まずは選考なしで話を聞ける機能がある。
- 応募後、企業によっては個人のメールアドレスでやり取りがいきなり始まることがあった。サイト内で応募メッセージを送っても、そちらに見ていただけなかったので、二度手間だった。また、面接時の情報などが記載されていた求人情報と違っていた。
25〜29歳／現在の年収：200万円未満／女性／4年制大学卒／岐阜県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
多彩な求人数に対する期待と現実
4点- 求人数がとても多いです。担当されてる方もとても真摯に接してくれたと感じています。
- 求人数が多くても、私の希望や要望にあわない求人数が多かったです。
30〜34歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／兵庫県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「広い選択肢と応募可能性が魅力的」「返答の遅さが課題か」
4点- 求人数や、職種の幅が広いので、自分で選択しを増やすことができるところが、魅力的だなと思いました。また、未経験でも応募できるものが多いため、新しい職種を目指すようなきっかけを得ることができるところが、良いです。
- お問い合わせなどの、疑問点について、自分では解決できなような内容を実際に問い合わせるときに、早めの返答を期待してはいましたが、やや返答が遅く、求人応募などにも問題が生じるきっかけになることが、よくない点かなと思いました。
35〜39歳／現在の年収：200万円未満／女性／専門学校卒／東京都／アルバイト/パート
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
求人紹介に満足、スピード不満
4点- 求人紹介には満足しています。面接日程も融通を効かせて組んでくれました。ただ、履歴書の添削が雑で、ほぼ修正なしですぐ出されました。求人も違う職種を希望していると言っているのに向こうが勧めたいものを見せてきた感じがしました。
- スピード感がなく、転職時期を決めていた自分にとっては遅く感じました。また、連絡も他者と違い遅く、不安が大きかったです。求人内容もあまり希望が反映されず、怪しいブラック企業やベンチャーが多く、なんとも言えませんでした。
25〜29歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／女性／4年制大学卒／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「多彩な求人情報とスカウト機能に満足、業種選定が課題」
5点- 求人数がおおくて、知りたい情報を教えてくれる。年収交渉とかは利用しなかったが、周りの人は利用した様子で、なかなか便利で丁寧でわかりやすかったということだった。スカウト機能もちょうちょい通知がはいっていたのでよかった。
- 自分が希望しない業種の求人もかなりたくさんきたので、情報を取捨選択するのが大変だった。時間がないと難しいとも感じた。相談はしやすかったのだが、対面ではなく、テキストのみのやり取りであった。時代の流れとは思うが。
25〜29歳／現在の年収：200万円未満／女性／4年制大学卒／広島県／自営業・個人事業
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人情報に少し不満あり」
5点- 専門性や求人紹介が多く、書類添削、面接対策がよくできているサイト。面接日程調整、年収交渉がよくできること。検索しやすさ、スカウト機能、気軽に利用できる、相談できるとよい。これだけのことを無料でできるなら利用する価値が高いです。
- 期待したほどの求人数がなく、全体的に残念でした。特に希望していた職種の求人が少なく、満足のいく結果にはなりませんでした。また、コンサルタントの対応が遅く、問い合わせに対するレスポンスも遅かったのも不満です。
24歳以下／現在の年収：800万円以上1000万円未満／女性／4年制大学卒／埼玉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「求人検索のしやすさとブランドイメージに満足」
5点- 特にないと思っているが検索のしやすさや見つけやすさ好みの求人が見つかるからどうかなどを非常に重視している。また内容としてほんの少しだけ重複っぽい、同じような感じの表現にはなるが求人が見つけやすいのが一番良いとかもある
- 検査が非常にしやすくて便利でまた求人もじぶんがこれだったとおもうものをけんさくしてくれてひじょうによいとおもった。またブランドイメージもよく、よくコマーシャルなどでもいやコマーシャルだけではなく交通広告でも見かけるので良いと思う。
30〜34歳／現在の年収：400万円以上600万円未満／男性／4年制大学卒／滋賀県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
交渉助けられるが返事遅い
5点- 希望する会社との、懸け橋となって交渉をしてくれるので、とても助けられてします。条件について、給料については、絶対にゆずれない点であるので、最後の最後まで、とことん交渉してもらっています。納得がいくまで、話し合ってくださいます。
- 履歴書を登録して提出してから、返事がくるのに、かなり時間がかかりました。途中なんどもどうなっていますかと、催促や途中経過の連絡を求めましたが、いっこうに返事がなかったので、こちらとしても、他の企業とのやりとりができませんでした、
40〜44歳／女性／大学院修了／東京都／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「地方求人不足、求人拡大を要望」
5点- 転職活動中は現状の確認や意向の変化などこまめに連絡を取ってから安心感があった。書類添削も丁寧で文章をより綺麗な言い回しに変更してくれ、分かり易くまとめる方法などをアドバイスしてくれた点で実用性が高い。
- 首都圏特化型のエージェントであり地方の求人が全くと言って良いほど無いが、それに対して求人を増やす努力も見られない。首都圏はすでにレッドオーシャンとなっているため、地方に労働力を求めるべきだが、それが出来ていない。
35〜39歳／現在の年収：800万円以上1000万円未満／男性／大学院修了／埼玉県／会社員
- 口コミデータ取得元：
- 自社調査（クロスマーケティング）
「type転職エージェント」は、関東圏内の転職サポートに強みを持つエージェントです。
当サイトがtype転職エージェントの利用者を対象に実施した独自アンケートや、インターネット上の口コミを調査したところ、下記のような評判が多く見られました。
type転職エージェントの悪い評判・口コミ
type転職エージェントの良い評判・口コミ
| 実績 | 利用者満足度82% 利用者年収アップ率79% |
|---|---|
| 満足度 | 満足できた：44% どちらとも言えない：26％ 満足できなかった：25％ その他：5％ |
特に、東京・神奈川・埼玉・千葉の転職支援に力を入れているため、このエリアで仕事を探すなら、優先的に「type転職エージェント」に登録することをおすすめします。
転職を成功させるためには、複数の転職支援サービスを利用したほうが、より多くの求人情報を発見できるようになるので、他にも併用すべきエージェントがないか、検討してみましょう。
▼type転職エージェントはこんな人におすすめ
| typeの転職エージェントの評価 | コメント |
| 第二新卒の おすすめ度 ★★★★☆ | type転職エージェントは第二新卒向けの求人も保有しているが、「マイナビジョブ20’s」など、第二新卒に特化したサービスと併用するのがおすすめ。 |
| 20代への おすすめ度 ★★★★☆ | type転職エージェントは、20代向けの求人も保有している。ただし求人数は多くないので、業界トップクラスの求人数を保有する「リクルートエージェント」も併せて使用したい。 |
| 30代への おすすめ度 ★★★★★ | type転職エージェントは30代の利用者も多く、強くおすすめできる。30代向けの求人が多い「doda」も併せて利用しておきたい。 |
| 40代50代への おすすめ度 ★★☆☆☆ | type転職エージェントはシニア層の求人が少ない。40代~50代向け求人が豊富な「リクルートエージェント」やハイキャリア求人が多い「リクルートダイレクトスカウト」にも登録しておきたい。 |
| IT・Web業界の おすすめ度 ★★★★★ | type転職エージェントはIT・Web業界の求人が特に充実している。IT業界の求人をチェックしたい場合は、IT系の転職支援に強い「ワークポート」や「マイナビIT AGENT」の併用がおすすめ。 |
| 女性のおすすめ度 ★★★★☆ | type転職エージェントは女性の支援にも力をいれている。より多くの求人を確認するなら、「リクルートエージェント」にも登録しておきたい。 |
結局どれがいいの…？と悩んでしまう場合は、ひとまずtype転職エージェントに登録してみるのも決して悪い判断ではありません。
転職エージェントはどれも無料ですし、合わない場合はすぐ退会できるので、まずは気軽に利用してみてください。
気になる内容をタップ
- type転職エージェントが選ばれる４つの理由
- 理由１．地域特化型ならではの強みがある
- 理由２．エンジニア向けの転職支援に強い
- 理由３．各専門分野に精通しているコンサルタントを指名できる
- 理由４．一人ひとりに向き合った転職支援を受けられる
- 【Q&A】type転職エージェントのよくある質問
- Q１．転職サイト「type」とは何が違うの？
- Q２．どうしてtype転職エージェントの利用料金は無料なの？
- Q３．登録する際の年齢制限はある？
- Q４.「type女性の転職エージェント」ってどんなサービス？
- Q５．「女の転職type」ってどんなサービス？
- Q6.type転職エージェントの利用を断られることもある？
- Q7.type転職エージェントを退会するには？
type転職エージェントの悪い評判・口コミ
多くの転職者に選ばれている「type転職エージェント」ですが、利用者が本当に満足しているかを確認しておきたい方も多いでしょう。
ここでは、type転職エージェントを実際に利用した人の評判や口コミをご紹介します。
ネットやSNSに上がっていた口コミ・評判からピックアップしているので、ぜひご参考ください。
それでは、気になる悪い口コミから見ていきましょう。
紹介される求人が少ない
type転職エージェント の口コミ
匿名
評価も付けられない
リクルートエージェントとdudaを併用して転職活動をしていたが転職活動の幅が広い方が良いと思いエージェントと面談をした。面談して行きたい業界を言ったら口から出てくるのは否定ばかり。何がしたいんだ？転職の手伝いというよりは人の挙げ足取りをしにきてるように感じる。求人数の取扱いも少ないし送ってくる業界絞れてないし。まともに話を聞く気がないなら会社畳んだほうが良いのでは。
（引用：みん評）
「少しでも条件が合えば求人を紹介してくる転職エージェントとは異なり、type転職エージェントの求人紹介は慎重」という悪い口コミです。
選択肢を増やしたい方にとっては、紹介される求人が少ないと物足りなさを感じるかもしれません。
type転職エージェントの求人紹介に不満を感じるならば、「リクルートエージェント」や「doda」などの求人数が多い大手転職エージェントにも登録して求人紹介を受けてみましょう。
求人のミスマッチングや質に不満
type転職エージェント の口コミ
匿名
やめた方がいいかも
同じ会社で伝えた希望に近い求人があるにも関わらず教えてくれない、そもそもいただいた求人がかなりずれていた。
(エージェントとの面談後にエンジニア希望なのに求人票をよく見たらサービス系を勧められていた)
面接後のフォローもなく、結果と理由だけ伝えられた。
これならエージェントにお願いする意味があまりないのでは。。。
（引用：みん評）
type転職エージェントは、対応地域が限定されている分求人数が少なく、理想の求人が見つからないというケースもあるようです。
また、以下の口コミのように、「紹介された求人で何度応募しても就職が決まらなかった」という方もいました。
type転職エージェント の口コミ
匿名
他エージェントと併用がおすすめです
（前略）
紹介いただいた求人数は多いと思いますが、こちらの希望から外れている職種で即戦力を求める求人を紹介され、とりあえず練習のため沢山応募→不採用の嵐という感じでした。
面接対策も参加しましたが、複数人の求職者と1人の対策担当者で行い、時間や人数の関係なのか手を挙げても当てられず質問が満足に出来ない状況でした。
担当者さんとの相性もあるので、良い求人があったらラッキーくらいのテンションで他エージェントと併用するのが良いと思います。
（引用：みん評）
良い求人との出会いは、掲載時期のタイミングやコンサルタントの能力・人柄にもよるため、自分ではコントロールできない部分があるのが実情です。
少しでもミスマッチを防ぐためには、「自分はなぜ転職したいのか」という理由を明確にし、その希望や条件をコンサルタントに余すことなく伝えるようにしましょう。
そうすれば、あなたとコンサルタントの間で認識のズレが少なくなり、希望にマッチした求人が紹介されやすくなります。
コンサルタントの対応が悪かった
type転職エージェント の口コミ
匿名
【中〜大手の中では最悪のエージェント】絶対におすすめしません
日程調整が全く出来ず、企業の言いなりです。
その上面接のドタキャンなど、他エージェントでは考えられないようなことを平気でしてきます。
時間と労力は無駄になる上、かなりのストレスを感じます。
これを見た方が私と同じような被害に遭わないよう、強く祈ります。
（引用：みん評）
「アドバイザーの態度が悪かった」という口コミです。
type転職エージェントでは、コンサルタントの評判は全体的には良いものの、残念ながら中にはやっつけ仕事をする人や高圧的な態度をとる人も存在するようです。
コンサルタントの質に関しては、アドバイザー個人の性格が影響する部分も大きいため、合わないと感じたり、不満がある場合は、すぐに変更の手続きをすることをおすすめします。
※ 担当者を変更したい場合は、担当者に直接伝える、もしくは公式サイトの『お問い合わせフォーム』を利用しましょう。
また、いざ応募したもののその後の対応が悪かったという声もありました。
type転職エージェント の口コミ
匿名
ひどい
IT領域の転職活動で利用しました。担当者は女性の方でした。
最初の面談まではスムーズでしたが、いざ応募すると1週間以上音沙汰なし。
アプリからアカウント内の応募状況を見ると、応募準備中のまま、2週間ほど経ってからこちらから確認してようやくお見送りでしたとの回答。どう考えても放置していたか、そもそも応募したのかも不明。
とにかく色々な対応が遅かった印象。他社転職エージェントと比べて1番遅い、応募に対するフィードバックもなければ、求人も最初のご提案から追加までのスピードがとにかく遅い。（後略）
（引用：みん評）
type転職エージェントでは、求人案件の紹介を前提の上で、初回面談が行われます。
したがって、紹介できる求人案件がない場合には、キャリアアドバイザーからの連絡はありません。
キャリアアドバイザーからの連絡がすぐに無い場合や、「現在紹介できる求人はない」という旨の連絡が来た場合などは、幅広い年齢層や職種・業種の求人を豊富に取り扱う大手転職エージェントの利用をおすすめします。
※ 転職活動の幅を広げてくれる大手転職エージェントについては、記事後半にて詳しく解説しています。
その他の悪い評判・口コミ
悪い評判
20代 男性(会社員)
求人の職種に偏りが見られた
転職を希望する業界や職種によって、求人の多い・少ないといった量の違いが見られました。私は一般事務の求人を希望していたのですが、実際に求人紹介を受けてみるとあまり紹介していただけませんでした。その一方で、紹介されたのは希望していない営業ばかりだったと記憶しています。
（イーデス調査）
悪い評判
20代 女性(会社員)
マッチ度の低い求人を紹介された
実際に紹介された求人は、私が希望していないジャンルの求人で、個人代理店・FCオーナー・警備員などでした。完全にマッチングを無視しているとしか思えませんでした。
（イーデス調査）
悪い評判
20代 男性(会社員)
もっとエントリーシート作成のサポートをして欲しかった
type転職エージェントでは、エントリーシートの添削をあまりしていただけなかった印象があります。転職前は仕事が忙しくなかなかエントリーシートの作成に時間を裂けませんでしたので、もっと積極的にお手伝いいただきたかったです。そのため、別の転職エージェントも併用して、エントリーシートの作成をサポートしてもらう必要がありました。
（イーデス調査）
悪い評判
20代 男性(会社員)
希望していない会社を強く勧められた
自身の要望にあっていない会社を紹介されたのですが、応募をお断りしても少し粘って紹介されてきたことがありました。そこの会社と癒着があるのかなと不安になってしまいました。
（イーデス調査）
悪い評判
40代 男性(会社員)
諸連絡のメールが多くて疲れた
type転職エージェントは、連絡事項に関しての連絡が多くて少し疲れてしまいました。同じ時期に併用していた「マイナビエージェント」のほうが、スムーズに連絡を取り合えたので「快適に転職活動ができる」と個人的に感じました。ただ、サポートのレベルはどちらも良かったので、複数のサービスを併用して活用するのがベストだと感じました。
（イーデス調査）
type転職エージェントの良い評判・口コミ
優良求人を紹介してくれる
type転職エージェント の口コミ
匿名
親身
IT営業職をしており、転職時に利用しました。他の転職エージェントも利用しましたが、案件もしっかりと精査されていない適当なものばかりでした。こちらのキャリアコンサルタントは、ヒアリングにとても時間をかけてくれ、自分にぴったりとくる案件ばかりだったので驚きました。
面接に進んだ時も、この企業の傾向やすべき対策を事細かに書いたメールを送ってくれて安心して面接に望めました。結果、大手有名IT企業から内定をいただき、大変満足しています。給与交渉もしていただき、前職よりもプラス100万アップという待遇での転職でした。
（引用：みん評）
type転職エージェント の口コミ
匿名
とてもお世話になりました
他にも同じ位の大手転職系サービスを利用して活動したのですが、こちらのサイトの対応が特に良かったです。エージェントさんのサポートがとても良く、希望先の内定が出た後の、他の辞退のしかた（狭い業界では、辞退先とも関係を良好に保っておく必要が高いです）についてや、給与条件や入社日に関する交渉など、大変助けてもらえました。
求人案件の数も、業界特化型のサイトではない割には豊富にあったと感じます。サイトの使用感も特に問題ありませんでしたが、オファーメールの本文だけだと内容が全部読めず毎回サイトに飛ばないとならなかったのが若干使いにくかったようには思いました。
（引用：みん評）
type転職エージェントは、保有する求人案件の数が少ないながらも、特定の地域に特化している分、独占案件の数が豊富です。
そのため、type転職エージェントでしか出会えない好条件の求人案件を見つけられます。
また、一人ひとりに寄り添った丁寧なサポートが受けられるため、マッチング度の高い求人紹介も期待できるでしょう。
IT系転職にはかなり高評価
type転職エージェント の口コミ
匿名
熱心に対応してもらえた
登録をした次の日には、担当の方から連絡が入りました。
その方はエンジニア出身なので、私が残業の話をすると、大変ですよねと親身になって話を聞いてくださり、経験者だけあってかなり細かい内容までアドバイスしてくださいました。（中略）
担当の方は、無理に押し付けることはせず、少しでもいい情報があれば教えてくれ、熱心に対応していただき、本当に心強かったです。
おかげで登録してから1ヶ月ほどで希望通りの職場に転職することができました。
（引用：ランクルー）
実際にtype転職エージェントを利用した方は、「IT系企業への転職に強い」ことを実感しているようです。
type転職エージェントはエンジニアを中心とした求人を多く取り扱っているため、 IT・Web・通信系の企業への転職を考えているならば、ぜひ活用してみましょう。
コンサルタントが丁寧かつ的確なアドバイスをくれる
type転職エージェント の口コミ
匿名
未知の可能性を引き出してくれた
ありとあらゆる転職エージェントに登録して、漠然と転職をする。という私の気持ちを整理して、確実に転職の先に方向付けしてくれて、なおかつ可能性を引き出してくれた一番の転職エージェントがtype転職エージェントでした。担当のエージェントさんと一番気があったというのが一番近い感想かもしれません。
特に１社に絞った訳ではありません。本当に面倒見よく、途中で私自身が諦めかけようとしていても、励まし、見る方向性を変えてみたり、担当者の方には良くやって頂きました。
（引用：みん評）
type転職エージェント の口コミ
匿名
カウンセリングが丁寧
type転職以外にも2社登録しています。type転職でカウンセリングを受けたのですが、自分が本当にやりたいことを一緒になって考えてもらえました。
一人では気づかなかった部分やアドバイスをもらい、自分の強みとチャレンジしたい事を明確になったので自信につながりました。紹介してくれる求人は一週間で16件ぐらい。ちょっと少なめですがまずまずといった感じです。
（引用：みん評）
type転職エージェントの良い口コミの中でも、 「担当コンサルタントが丁寧」「アドバイザーが親身になってくれた」という評価が多く見られました。
転職活動においては、いかに良い担当者と巡り会えるかが成功のカギと言えます。
「サービス実感No.1エージェント」を目指すtype転職エージェントは、質の良いアドバイザーと出会える確率が高い転職エージェントと言えるでしょう。
その他の良い評判・口コミ
良い評判
20代 女性(会社員)
転職支援実績が豊富なアドバイザーだった
キャリアアドバイザーの方は比較的に落ち着いていて、経験も豊富な30代から40代くらいが多い印象でした。さらに、私を担当してくれた方は支援実績が豊富な方で、私は「～でしたが」と、自分のリアルな経験談を話してくれたのが参考になりました。
（イーデス調査）
良い評判
30代 男性(会社員)
こまめに進捗状況を知らせてくれた
随時、メール・電話・対面で状況を確認してくれましたので、安心して利用することができました。細かいスケジュール管理や進捗状況も定期的に知らせてくれました。とても細かく丁寧に対応してくれていたので、キャリアアドバイザーのサポートは質が高いと感じました。
（イーデス調査）
良い評判
20代 男性(会社員)
親切で丁寧な対応だった
女性の方に対応していただきましたが、すごく明るく丁寧、かつ親切に対応してくださいました。私の仕事の話だけでなく、プライベートでの話や今後の企業の選び方など、時間をかけてこちらがわかるまで毎回丁寧に教えていただきました。私の知らないこともたくさん教えていただけたので、感謝することの方が多かったです。周りに転職を考えている人がいれば紹介したいです。
（イーデス調査）
良い評判
20代 男性(会社員)
企業の特徴を詳しく教えてくれた
type転職エージェントは、マイナビエージェントに比べると有名企業や人気企業の求人が少ないと感じましたが、これから成長するであろう企業も取り扱っていたので、併用することで転職先の選択肢が広がると感じました。また、「なぜこの企業がこれから伸びるのか」など根拠を述べて企業の特徴を教えてくださったので、成長性を見越して求人を選別できたのは良かったです。
（イーデス調査）
首都圏での転職支援に特化した「type転職エージェント」とは？
- （引用元
- type転職エージェント）
「type転職エージェント」は、東京・神奈川・千葉・埼玉の一都三県エリアでの転職支援に特化した転職エージェントです。
意外と知られていませんが、type転職エージェントは20年以上も転職支援を行なっています。
その運営歴は、大手転職エージェントの「リクルートエージェント」「doda」「マイナビエージェント」などと比べても引けを取らないため、安心して転職サポートを任せられるでしょう。
また、下記領域の転職支援に注力しており、求人保有数や転職ノウハウも非常に豊富と言えます。
注力している領域
- IT・Web業界
- ものづくり業界
- 営業職
- 女性
※女性の方には、「type女性の転職エージェント」の利用もおすすめです。
ライフイベントによる女性ならではの悩みに寄り添った転職支援を行ってくれる「type女性の転職エージェント」については、記事後半にて詳しく解説しています。
type転職エージェントの基本情報
type転職エージェント｜基本情報
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公開求人数 | 約12,600件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国（首都圏中心） |
| 料金 | 無料 |
（最終更新：24年12月時点）
大手と比較すると全体の求人数は少なめ
大手転職エージェントの求人数を比較してみると、type転職エージェントの求人数は少ないことが分かります。
【東京の求人数を他社と比較！】
| 転職エージェント名 | 公開求人数 | IT・通信業界の 公開求人数 |
|---|---|---|
| type転職 エージェント | 10,765件 | 4,357件 |
| リクルート エージェント | 397,298件 | 93,376件 |
| doda | 219,968件 | 42,398件 |
- （最終更新
- 2023年11月時点）
業界大手の2社に比べれば求人数は少ないですが、転職エージェントの良し悪しは求人数の多さだけでは決まりません。
type転職エージェントは、地域に特化した独占求人や手厚いサポートを提供してるため、十分利用する価値のあるエージェントと言えるでしょう。
IT業界の求人数の割合が高い
type転職エージェントは、IT・Web業界への転職に強いと言えます。
システムエンジニアの求人を検索したところ、非公開求人も含めた求人数は15,000件以上です。（2023年11月時点）
また、Webエンジニア・クリエイターの求人は、非公開求人を含めて2,000件以上という結果でした。（2023年11月時点）
IT・Web業界の求人案件が、その大部分を占めるということが分かります。
IT・Web業界への転職を希望する方は、その選択肢を増やすためにもぜひ利用するべきと言えるでしょう。
type転職エージェントが選ばれる４つの理由
ここからは利用者の評判や他の転職サービスとの比較を踏まえて、type転職エージェントが多くの求職者に選ばれる理由をお伝えしていきます。
type転職エージェントが選ばれる理由
では、順番に確認していきましょう。
理由１．地域特化型ならではの強みがある
type転職エージェントは、一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）の求人をメインに取り扱っているため、そのエリアでの転職希望者にとっては強い味方となるでしょう。
長年の付き合いや実績から、エリア内の企業と強い繋がりを持つため、それら企業からの優良・独占求人を数多く保有しているのです。
また、過去には大手企業や人気ベンチャー企業との取引実績もあるため、大手へのキャリアアップも狙えます。
type転職エージェントの公式サイトでは、取引企業例として以下の企業が掲載されています。
type転職エージェント｜取引企業例（2023年11月時点）
YAHOO!JAPAN、野村総合研究所、NTTデータ、三菱UFJ銀行、ファーストリテイリング、森永乳業、ユニチャーム、Fujifilm、Chatwork、cybozu、Adobe、ADK
理由２．エンジニア向けの転職支援に強い
人手不足が続くIT業界は、転職のチャンスが多く、中でも最も需要が高い職種はエンジニアです。
type転職エージェントは、様々な業種・職種の求人を取り扱う総合型の転職エージェントですが、IT・Web・通信系のエンジニア向け求人の割合が非常に高く、利用者からは優良求人が多いと高評価を得ています。
また、業界に精通したコンサルタントが担当してくれるため、安心して転職サポートを任せることができるでしょう。
エンジニア転職を目指すのであれば、ぜひ一度どのような求人があるのをチェックしてみることをおすすめします。
IT・WEB業界で働く方のための転職相談会を定期的に開催
type転職エージェントでは、無料の転職相談会やセミナーを定期的に開催しています。
特に、IT・WEB業界で働く方のための相談会に注力しており、以下のような転職相談会が行われています。
IT・WEB業界で働く方のための転職相談会の一例
- 注目のハイクラス企業へ！IT業界で活躍したい方の転職相談会
- 『PHP/Perl/Python/Ruby』Web系エンジニアの転職相談会
- 社内SEを目指す人のための転職相談会
- Web業界への転職相談会
転職相談会は、様々なテーマに基づき開催されていますが、いずれもキャリアアドバイザーと1対1で話す面談形式となります。
転職プロと一緒なら、不安の多い転職活動を確実に進めることができるため、ぜひ気軽に相談会に参加してみましょう。
転職相談会の参加は無料ですが、会員登録が必要になります。
会員登録の手続きを行ったうえで、参加の申し込みを行いましょう。
理由３．各専門分野に精通しているコンサルタントを指名できる
type転職エージェントでは、各専門分野に精通したアドバイザーが転職をサポートしてくれます。
公式サイトの『キャリアアドバイザー紹介一覧』では、下記の領域に絞ってキャリアアドバイザーを検索が可能であり、気に入ったアドバイザーが見つかれば、転職サポートの依頼をできます。
type転職エージェント｜アドバイザーの得意領域一覧
- IT・Web
- 営業
- 販売・サービス
- ものづくり
- ハイクラス・管理職
それぞれの分野の専門的な知識とノウハウを持ったコンサルタントがあなたの転職を支援してくれるため、安心して転職を任せることができるでしょう。
アドバイザーが指名通りにならない可能性もある
アドバイザーを指名した場合でも、あなたの状況や経歴に応じて、別のアドバイザーが転職サポートをする場合もあります。
理由４．一人ひとりに向き合った転職支援を受けられる
「type転職エージェント」は、あなたに合った「求人の選び方」「志望度の高い企業の受かり方」「納得のいく転職先の決め方」の3つを大切にしている転職エージェントです。
口コミでも、一人ひとりに向き合った丁寧な転職サポートを評価する声が多く聞かれました。
特に、キャリアカウンセリングには力を入れており、本社での面談なら約1時間半、電話でのカウンセリングなら30分から1時間に及びます。
コンサルタントは、あなたのこれまでの経歴やスキルの棚卸しをはじめ、業界動向や求人傾向を踏まえたキャリアプランニングや転職に関する悩みなど、幅広い相談に応じてくれます。
あなたの転職に対する考えや気持ちをしっかりと伝えて、希望に合った求人を提案してもらいましょう。
また、求人紹介だけでなく、書類作成や面接の対策、面接の日程調整や年収交渉など、転職に関する様々なサポートをしてくれるtype転職エージェントは、転職活動の強い味方となるでしょう。
現在面談はおもに電話かオンラインにて実施されています。
（※2023年11月時点）
type転職エージェントの２つの注意点
ここでは、type転職エージェントに登録する前に確認しておくべき、2つの注意点をご紹介します。
type転職エージェントの注意点
上記の注意点は、type転職エージェントがあなたに合う転職エージェントかどうかを見極めるためのヒントになります。
また、デメリットの解消方法も紹介していますので、ぜひ併せてチェックしてください。
注意点１．対応エリアや職種の偏りがある
転職エージェントを選ぶ際は、自分の希望条件に合った求人に出会える確率の高いエージェントを選定することが大切です。
どの転職エージェントにも言えることですが、type転職エージェントの求人にも地域や職種などの偏りがあります。
まずは、都道府県別に求人数を比較してみると、東京・神奈川・千葉・埼玉の一都三県に加え、大阪・名古屋といった都市部の求人が豊富であることが分かります。
【type転職エージェント｜都道府県別求人数】
| 順位 | 都道府県 | 公開求人数（件） ※（）内は非公開求人数 |
|---|---|---|
| 1 | 東京 | 9,203 （16,031） |
| 2 | 大阪 | 1,040 （1,546） |
| 3 | 神奈川 | 785 （1,576） |
| 4 | 愛知 | 476 （770） |
| 5 | 千葉 | 317 （390） |
| 6 | 埼玉 | 308 （402） |
- （最終更新
- 2023年11月時点）
次に、type転職エージェントの保有する求人数を、職種別に調べてみました。
【type転職エージェント｜職種別求人数】
| 項目 | 公開求人数（件） ※（）内は非公開求人数 |
|---|---|
| 全職種 | 10,767 （18,530） |
| システムエンジニア | 5,570 （9,640） |
| 管理・企画・マーケティング・経営 | 1,836 （4,765） |
| 営業 | 2,229 （2,618） |
| Webエンジニア・クリエイター | 967 （1,239） |
| 専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産） | 658 （1,600） |
- （最終更新
- 2023年11月時点）
type転職エージェントは総合型の転職エージェントであるため、様々な業種・職種の求人を取り扱っています。
とは言え、求人数を比較すると分かるように、ITエンジニア向け求人に偏りがあることは念頭におく必要があるでしょう。
注意点２．アドバイザーから紹介された求人にしか応募できない
type転職エージェントの公式サイトから求人検索を行うと、あなたの条件に合った様々な求人票をチェックできます。
しかし、気に入った案件があったからと言って、すぐに自分で応募はできません。
type転職エージェントに掲載されている求人は、自己応募向け案件ではなく、キャリアアドバイザーの紹介によって応募が可能になります。
まずは、会員登録の際の情報を元に、キャリアアドバイザーが応募可能かどうかを判断したうえで、あなたに紹介するのです。
そのため、思ったように転職活動が進まない場合もあるでしょう。
自分のペースで転職活動をしたい場合は「doda」がおすすめ
転職のプロであるキャリアアドバイザーの判断に基づいた転職活動は、確実であるとも言えます。
しかし、気に入った求人にすぐに応募したいという方には、自分のペースで転職活動を行える転職サービス「doda」を利用しましょう。
dodaならば、直接応募も可能ですし、必要に応じてキャリアアドバイザーのサポートを受けることもできます。
デメリットを解消するには複数のエージェントを利用しよう！
「希望するエリアや職種の求人数が少ない」といったデメリットを解消するためには、 type転職エージェントと併せて他の転職エージェントを利用することをおすすめします。
「複数の転職エージェントを使ってもいいの？」「管理が大変そう…」などと思うかもしれませんが、実は、転職エージェントの複数利用は「転職活動の基本」とも言えます。
大手転職サイト「リクナビNEXT」のアンケートによると、転職成功者は、そうではない方と比較して約2倍の転職エージェントを利用していることが分かっています。
【転職エージェントの利用社数】
| 転職決定者 | 平均4.2社 |
| 全体 | 平均2.1社 |
（引用：リクナビNEXT）
転職エージェントを1社に絞ってしまうと、求人案件が限られてしまいますし、良い担当者に巡り会える可能性も減ってしまいます。
さらに、企業の情報や転職ノウハウなど、転職エージェント1社だけでは足りない分を他で補えるうえ、違った角度からのアドバイスを受けられます。
複数の転職エージェントを上手く利用すれば、転職の可能性を広げられるでしょう。
※ type転職エージェントとの併用におすすめの転職エージェントは、記事後半にてご紹介しています。
【結論】type転職エージェントの利用が向いているのはこんな方！
type転職エージェントは、首都圏でIT・Web業界への転職を目指す方におすすめの転職エージェントです。
type転職エージェントの利用には、以下のようなメリットがあります。
type転職エージェントのメリット
- 地域特化型ならではの強みがある
- エンジニア向けの転職支援に強い
- 各専門分野に精通しているコンサルタントを指名できる
- 一人ひとりに向き合った転職支援を受けられる
転職活動の基本は、自分のニーズに合った転職エージェントを選ぶことです。
上記のようなメリットを得たい方にとっては、type転職エージェントは利用する価値のある転職エージェントと言えるでしょう。
type転職エージェントは完全無料で利用できますし、合わなければ退会も可能なので、気軽に登録してみてください。
type転職エージェントに利用に向いていない場合の対処法
type転職エージェントの対応エリアは、一都三県と都市部に集中しており、職種においてもITエンジニア向けの求人が多い傾向があります。
そのため、転職の選択肢を増やすためには、幅広い業種・職種の求人を保有する総合型転職エージェントを併せて利用することをおすすめします。
type転職エージェントの利用に向いていない方の特徴とおすすめの転職エージェントは、以下の通りです。
type転職エージェントの利用に向いていない方
- 首都圏や都市部以外での転職を考えている方
⇒ 業界最多の求人数を誇る「リクルートエージェント」がおすすめ - IT・Web業界以外への転職も検討している方
⇒ 幅広い求人を取り扱い、サポートも手厚い「doda」がおすすめ
type転職エージェントに登録して入職するまでの流れ
「type転職エージェント」を使って転職する手順は、以下の通りです。
type転職エージェント｜利用の流れ
- type転職エージェントの公式サイトから会員登録
- キャリアカウンセリング
- 求人紹介
- 書類作成・応募
- 面接対策・面接
- 就業決定・アフターフォロー
登録情報の記入が完了すると、当日～1週間以内に担当コンサルタントから連絡がきます。
日程が決まると、type転職エージェント運営の「株式会社キャリアデザインセンター」にて、キャリアカウンセリングが行われます。
面談拠点に足を運ぶのが難しい場合は、電話やメールでのカウンセリングも可能です。
▼type転職エージェントの面談拠点
| 本社所在地 | 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル 9F |
| 本社へのアクセス |
|
type転職エージェントを最大限に活用するためのポイント
type転職エージェントだけに限らず、転職エージェントを利用する際は、事前に使い方のコツを押さえておきましょう。
以下のポイントを意識するだけで、より希望に合った求人を紹介される可能性が高まります。
type転職エージェントを活用するポイント
それでは順に確認していきましょう。
ポイント１．スキルや経歴は正確な情報を伝える
スキルや経歴については、正確な情報を伝えましょう。
一度転職サイトやエージェントに登録した情報は、こちらから消去を希望しない限り、残り続けます。
スキルや経歴に関する嘘をついてしまうと、後々食い違いが生じることで、コンサルタントに不信感を与えてしまうでしょう。
そうなれば、案件を紹介してもらえないどころか、登録を解除される可能性もあるため、注意してください。
ポイント２．推薦文を確認させてもらう
紹介してもらった企業に応募する際、コンサルタントが企業に対して推薦文を書いてくれます。
type転職エージェントには優秀なコンサルタントがそろっていますが、まれに雑な推薦文を作成するコンサルタントもいるため注意が必要なのです。
例えば、誰にでも当てはまるようなテンプレを使った推薦文や、経歴をそのまま写しただけの推薦文を企業に送られてしまうこともあります。
そのため、推薦文を送ってもらう時は「面接時に相違が出ないように、一度確認させていただいてもよろしいでしょうか？」と声をかけて、内容をチェックしておくようにしましょう。
ポイント３．質の悪い担当者はすぐに変更してもらう
質の悪い担当者に当たってしまい、「合わないな…」と感じる場合は、すぐに担当者を変更することをおすすめします。
担当者の質は転職支援のレベルに直結するため、求人紹介やアドバイス面など、あなたの転職活動に強く影響します。
そのため、コンサルタントの変更希望は迅速に伝えましょう。
type転職エージェントの公式サイトには、担当者の変更方法については明記されていませんが、一般的な転職エージェントでは担当者の変更を受け付けています。
担当者を変更したい場合は、担当者に直接伝える、もしくは公式サイトの『お問い合わせフォーム』を利用しましょう。
より良い担当者を見つけるためには？
担当者の質の悪さは、あなたの転職成功率にそのまま反映されてしまいます。
より良い担当者を見つけるには、複数の転職エージェントを利用して、できるだけ相性が良く、質の良い担当者に出会うチャンスを増やしましょう。
【Q&A】type転職エージェントのよくある質問
都市部でのIT業界転職を目指す方におすすめのtype転職エージェントですが、その利用方法に関して気になる疑問を解消しておきましょう。
type転職エージェントの気になる疑問点
Q１．転職サイト「type」とは何が違うの？
- （引用元
- type）
type転職エージェント運営元のキャリアデザインセンターは、転職サイト「type」を運営しています。
一般的に、転職サイトを利用した転職活動は、自分で求人を検索し応募するスタイルとなります。
そのため、一人で行う転職活動に自信のある方や、マイペースな転職活動を行いたい方にとっては利用しやすいです。
ただし、転職エージェントのような、専任のキャリアアドバイザーによる手厚い転職サポートを受けられないため、転職活動に不安のある方には転職エージェントの利用が望ましいと言えるでしょう。
Q２．どうしてtype転職エージェントの利用料金は無料なの？
type転職エージェントに限らず、 一般的に転職エージェントなどの人材紹介会社の利用は無料です。
なぜならば、転職エージェントの運営は、求人企業からの「成果報酬（コンサルティングフィー）」で成り立っているからです。
上記の図から分かるように、求職者が転職エージェントの紹介した企業に雇用された場合、その企業から転職エージェントに成果報酬が支払われます。
そのため、利用者が相談料やサービス料を請求されることはなく、無料でサービスを利用できるという訳なのです。
Q３．登録する際の年齢制限はある？
type転職エージェントへの登録の際には、年齢制限はありません。
ただし、type転職エージェントの保有する案件には、20～30代向けの求人が多く、40代以降向けの求人は少ないです。
40代向けの求人を確認したい方は、求人が豊富な「リクルートエージェント」を利用するのがおすすめです。
なお、登録・利用に一切費用はかからないため、一度登録して自分の年齢や希望に合った求人があるかどうかをチェックしてみると良いでしょう。
Q４.「type女性の転職エージェント」ってどんなサービス？
- （引用元
- type女性の転職エージェント）
「type女性の転職エージェント」は、株式会社キャリアデザインセンターが運営する、女性特化型の転職エージェントです。
大手企業のデスクワーク業務や、誰もが知っている人気のIT・Web系企業の求人が豊富です。
立ち仕事が接客業が体力的につらいと感じている方や、結婚・出産などのライフイベントの変化にも柔軟に対応してくれる企業を探す方には、ぜひ登録していただきたいです。
type女性の転職エージェント｜基本情報
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公開求人数 | 約12,600件 |
| 非公開求人数 | 約20,400件 |
| 対応地域 | 全国（首都圏中心） |
| 料金 | 無料 |
（最終更新：24年12月時点）
Q５．「女の転職type」ってどんなサービス？
「女の転職type」は、女性向けの求人に特化した転職サイトです。
- （引用元
- 女の転職type）
全国の求人を保有していますが、関東の求人が8割以上を占めているため、首都圏にお住まいの方には使いやすいと言えます。
キャリアアドバイザーによる転職支援はありませんので、自分のペースで転職活動を行いたい方におすすめのサービスです。
女の転職type｜基本情報
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公開求人数 | 約2,400件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国（関東中心） |
| 料金 | 無料 |
（最終更新：24年12月時点）
Q6.type転職エージェントの利用を断られることもある？
以下のようなケースでは、type転職エージェントの利用を断られる可能性があります。
type転職エージェントに断られるケース一覧
- 紹介できる案件がない場合
- カウンセリングだけ希望する場合
- 書類経歴書の添削だけ希望する場合
また、カウンセリング・書類添削だけ希望する場合、利用ができません。
もし紹介できる案件がないという理由で断られたら、他の転職エージェントの利用も検討してみましょう。
Q7.type転職エージェントを退会するには？
type転職エージェントの退会方法は、以下の通りです。
type転職エージェント｜退会方法
- 公式サイトのMyページにログインする
- 画面の一番下にある「サービスの退会」をクリックする
- クリック後、退会処理が完了する
※ 個人情報の削除の希望や、その他の質問があれば、以下の連絡先に問い合わせましょう。
【個人情報相談窓口のご案内】
株式会社キャリアデザインセンター
個人情報保護管理室／個人情報保護管理責任者
- 住所：東京都港区赤坂3－21－20 赤坂ロングビーチビル
- 電話：03-3560-1600
- メール：[email protected]
type転職エージェントと併用するべき転職エージェント３選
「より多くの求人をチェックしたい」「IT系以外の転職も視野に入れたい」といった要望を叶えるためには、type転職エージェントと併せて、他転職エージェントも活用しましょう。
type転職エージェントとの併用におすすめの転職エージェントは、以下の3社です。
おすすめ転職エージェント３選
※ こちらの転職エージェントは、「人気の転職エージェント・転職サイトおすすめランキング」の記事で、利用者からの評価が高かった転職エージェントです。
それでは、それぞれのエージェントの特徴を順にご紹介します。
豊富な支援実績と手厚いサポートが特徴「doda」
- （引用元
- doda）
「doda」は、豊富な支援実績と手厚いサポートが特徴の転職エージェントです。
非公開求人の数は公表されていませんが、公開求人数だけでも21万件を超えています。（2023年9月時点）
また、求人数の多さ以外にも、全体的にコンサルタントの質が高く、転職のサポートが手厚いことにも定評があります。
履歴書や職務経歴書など、必要な提出書類の書き方に加え、面接対策などにも親身に対応してくれるため、初めての転職でも安心できる転職エージェントと言えるでしょう。
doda｜基本情報
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 求人数 | 200,000件以上（非公開求人を含む） |
| 対応地域 | 全国+海外 |
| 料金 | 無料 |
（最終更新：24年12月時点）
エージェントサービスに登録で非公開求人を確認！
IT・Web関連への転職なら「ワークポート」
- （引用元
- ワークポート）
「ワークポート」は、IT業界やWeb関連の転職支援に強い転職エージェントです。
このジャンルでは15年以上の実績があり、IT業界との繋がりが強いため、独自の求人も豊富に取り扱っています。
キャリアアドバイザーもIT業界における転職に精通しているため、IT・Web・エンジニア業界への転職を希望するなら、優先的に登録しておきたいエージェントです。
また、対応の速さには定評があり、スピード感のある転職を実現させたい場合にも利用価値のあるエージェントと言えるでしょう。
ワークポート｜基本情報
| 運営会社 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約109,800件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（最終更新：24年12月時点）
業界最多の求人数を誇る「リクルートエージェント」
- （引用元
- リクルートエージェント）
「リクルートエージェント」は、業界内で最多の求人数を誇る転職エージェントです。
公開求人数と非公開求人数を合わせた求人数は78万件以上に及びます。（2023年9月時点）
これまでに多くの転職者を支援してきた実績と大手ならではのノウハウを活かした丁寧なサポートを提供してくれるため、安心して転職活動を行えるでしょう。
※ITエンジニア向けの公式ページはこちら
リクルートエージェント｜基本情報
| 運営会社 | 株式会社リクルート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約500,100件 |
| 非公開求人数 | 約242,400件 |
| 対応地域 | 全国+海外 |
| 料金 | すべて無料 |
| 登録免許 | 厚生労働省有料職業紹介事業: 13-ユ-313011 |
| 公式サイト | https://www.r-agent.com/ |
（最終更新：24年12月時点）
まとめ
type転職エージェントは、首都圏でIT・Web業界への転職を目指す方におすすめの転職エージェントです。
type転職エージェントの利用には、以下のようなメリットがあります。
type転職エージェントのメリット
- 地域特化型ならではの強みがある
- エンジニア向けの転職支援に強い
- 各専門分野に精通しているコンサルタントを指名できる
- 一人ひとりに向き合った転職支援を受けられる
上記のようなメリットを得たい方は、ぜひ一度type転職エージェントを利用してみてください。
ただし、type転職エージェントの取り扱う求人は、一都三県と都市部に集中しており、ITエンジニア向けの求人が多い傾向があります。
「IT業界に興味はあるけれど、もっと幅広い求人をチェックしたい」「都市部以外への転職を希望している」という方は、他の転職エージェントを併用しましょう。
転職エージェントを上手に活用して、理想の転職を叶えてください。
本記事で紹介しているサービス
type転職エージェント利用者満足度調査
- 調査方法：インターネット調査
- 調査対象：type転職エージェント利用経験がある20歳以上の男女
- 調査地域：全国
- 調査期間：2021年5月18日～2021年5月19日
- 調査人数：125人
- 調査機関：Fastask
【type転職エージェントに関する口コミ・体験談について】
type転職エージェントの口コミ体験談は、主にインターネットでのアンケートを元に収集しております。
【画像引用サイト】
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