教員・教育業界におすすめ転職サイト・転職エージェントを比較!未経験転職で強みになるスキルは?
最終更新日:
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教員の転職におすすめの転職サイトと、教育業界や教員から異業種への転職におすすめの転職エージェントをご紹介します。
教員が転職を成功させるには、多数の求人をチェックできる転職サイトを利用しましょう。
教員は激務で転職活動の時間を取りづらいので、転職活動をサポートしてくれる転職エージェントの利用もおすすめです。
サービス名 | 得意分野 | 対象年齢 | 特徴 | 求人数 | 就職者数 ※1 事業者合算 | 転職先への 定着率※2 | キャリア相談 | 求人の提案 | スカウト機能 |
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リクナビNEXT 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| 約132,000件 +非公開求人 | 年間53,899人 | 約95% | |||
ビズリーチ 公式サイト | ハイクラス | 全年代 |
| 約120,000件 +非公開求人 | ー | ー | |||
教員採用.jp 公式サイト | 私学教員 | 全年代 |
| 約1,400件 | ー | ー | |||
リクルートエージェント 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| 約405,000件 +非公開求人 約222,000件 | ー | ー | |||
マイナビエージェント 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| ー | 年間24,903人 | 約89% | |||
doda 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| 245,000件以上 | 年間31,414人 | 約94% | |||
Education Career 公式サイト | 教育業界 | 全年代 |
| 約1,300件 | ー | ー |
(2024年6月時点)
また、転職で活かせる教員のスキルや強み、転職成功のポイントなどについても解説しています。
教員のキャリアアップ転職を狙っている方も、教員から異業種への未経験転職を希望する方も、本記事を参考にして成功させましょう。
気になる内容をタップ
- 教員・教育業界への転職におすすめの転職サイト
- トップクラスの求人数を誇る転職サイトなら「リクナビNEXT」
- 高年収を実現できるハイクラス求人なら「ビズリーチ」
- 教員特化の転職サイトなら「教員採用.jp」
- 教員からの異業種転職・教育業界におすすめの転職エージェント
- 豊富な求人から探したいなら「リクルートエージェント」
- 未経験業界に転職したいなら「マイナビエージェント」
- 充実した転職サポートを受けたいなら「doda」
- 異業種求人もある教育業界専門の転職エージェントなら「Education Career」
- 教員・教育業界の転職を成功させるための転職エージェント活用方法
- ポイント1.カウンセリングの前に希望条件をまとめておく
- ポイント2.良い転職先があればすぐ転職すると伝える
- ポイント3.転職エージェントを複数併用する
教員・教育業界への転職におすすめの転職サイト
教員の転職におすすめの転職サイトをご紹介します。
転職サイトを選ぶ際は、求人数の多い転職サイトを利用するのがおすすめです。
求人数の多い総合型の転職サイトと、教員の転職に特化した転職サイトをご紹介します。
サービス名 | 得意分野 | 対象年齢 | 特徴 | 求人数 | 就職者数 ※1 事業者合算 | 転職先への 定着率※2 | キャリア相談 | 求人の提案 | スカウト機能 |
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リクナビNEXT 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| 約132,000件 +非公開求人 | 年間53,899人 | 約95% | |||
ビズリーチ 公式サイト | ハイクラス | 全年代 |
| 約120,000件 +非公開求人 | ー | ー | |||
教員採用.jp 公式サイト | 私学教員 | 全年代 |
| 約1,400件 | ー | ー |
(2024年6月時点)
トップクラスの求人数を誇る転職サイトなら「リクナビNEXT」
- (引用元
- リクナビNEXT)
リクナビNEXTがおすすめの人
- 自分のペースで転職活動を行いたい
- トップクラスの求人数を誇る転職サイトを利用したい
「リクナビNEXT」は、人材業界大手のリクルートが運営している総合型の転職サイトです。
幅広い職種で豊富な求人数を保有しているため、教員の求人も見つかる可能性があります。
転職サイトは自由に求人探しや応募などができるため、自分のペースで転職活動を進めたい方はぜひ利用してみましょう。
「転職成功ノウハウ」や「グッドポイント診断」など、転職活動に役立つコンテンツが多数あります。
本格的な転職活動を進める前に、「まずは求人だけチェックしてみたい」という教員の方も、以下より登録しておいてください。
リクナビNEXT|基本情報
運営会社 | 株式会社リクルート |
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公開求人数 | 約1,025,000件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 全国 |
料金 | 無料 |
(最終更新:25年1月時点)
高年収を実現できるハイクラス求人なら「ビズリーチ」
- (引用元
- ビズリーチ)
ビズリーチがおすすめの人
- 高年収を実現したい
- 企業からスカウトを受けたい
「ビズリーチ」は、年収600万円以上のハイクラス求人に特化した転職サイトです。
登録した情報をもとに、興味を持ってくれた企業からスカウトが届く「ヘッドハンティング型」の転職サイトなので、求人探しの手間が省けます。
教員としての今までの経験やスキルをアピールして年収アップを狙っている方は、ぜひ登録してスカウトを待ちましょう。
教員としての転職を希望している方も、思わぬ企業からスカウトが届き、異業種転職への足掛かりとなるかもしれません。
高年収を目指している方や、スカウト型の転職サイトを利用したい方は、ぜひ以下より登録しておきましょう。
ビズリーチ|基本情報
運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
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公開求人数 | 約148,000件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 全国+海外 |
料金 | 登録無料 |
(最終更新:25年1月時点)
教員特化の転職サイトなら「教員採用.jp」
- (引用元
- 教員採用.jp)
教員採用.jpがおすすめの人
- 教員採用に特化した転職サイトを利用したい
- 学校からのスカウトサービスを利用したい
「教員採用.jp」は、教員の採用に特化した転職サイトです。
学校からスカウトが来るサービスも利用できるため、効率的に転職活動を進められます。
また、専門コンサルタントによる就職サポートを受けられるので、転職が初めてという教員はぜひ利用してみましょう。
また、教員採用イベントや学校説明会のセミナーに参加することもできるので、積極的に活用してみてください。
教員として転職を検討している方は、ぜひ以下より登録しておきましょう。
運営会社 | 株式会社 ブレインアカデミー |
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対象地域 | 全国 |
公開求人 | 約1,400件(2024年6月時点) |
料金 | 無料 |
公式サイト | https://kyoin-saiyo.jp/ |
教員からの異業種転職・教育業界におすすめの転職エージェント
教員から異業種に転職したい方や、未経験から教育業界に転職したい方におすすめの転職エージェントをご紹介します。
サービス名 | 得意分野 | 対象年齢 | 特徴 | 求人数 | 就職者数 ※1 事業者合算 | 転職先への 定着率※2 | キャリア相談 | 求人の提案 | スカウト機能 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
リクルートエージェント 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| 約405,000件 +非公開求人 約222,000件 | ー | ー | |||
マイナビエージェント 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| ー | 年間24,903人 | 約89% | |||
doda 公式サイト | 幅広い業界・業種 | 全年代 |
| 245,000件以上(非公開求人含む) | 年間31,414人 | 約94% | |||
Education Career 公式サイト | 教育業界 | 全年代 |
| 約1,300件 | ー | ー |
(2024年6月時点)
豊富な求人から探したいなら「リクルートエージェント」
- (引用元
- リクルートエージェント)
リクルートエージェントがおすすめの人
- たくさんの求人から選びたい
- 企業からスカウトを受けたい
「リクルートエージェント」は、求人数が業界トップクラスの転職エージェントです。
約40万件以上の公開求人を保有しているうえ、好条件の求人が多い非公開求人も保有しています。
他の転職エージェントでは見つからなかった条件でも、キャリアアドバイザーに条件をしっかりと伝えれば希望にぴったりの求人が見つかるでしょう。
教員としての経験やスキルをアピールすれば、大手企業からスカウトが届く可能性も高まります。
豊富な求人から自分に合った仕事を見つけたい方は、ぜひ以下より登録してみてください。
リクルートエージェント|基本情報
運営会社 | 株式会社リクルート |
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公開求人数 | 約517,800件 |
非公開求人数 | 約253,300件 |
対応地域 | 全国+海外 |
料金 | すべて無料 |
登録免許 | 厚生労働省有料職業紹介事業: 13-ユ-313011 |
公式サイト | https://www.r-agent.com/ |
(最終更新:25年1月時点)
未経験業界に転職したいなら「マイナビエージェント」
- (引用元
- マイナビエージェント)
マイナビエージェントがおすすめの人
- 業界未経験でも転職したい
- 夜間や土曜に相談したい
「マイナビエージェント」は、若年層の転職サポートに強みのある転職エージェントです。
全年代のサポートに対応していますが、20代~30代前半の利用者が多い傾向があります。
業界・職種未経験歓迎の求人を多数保有しているため、教員から異業種に転職したい方におすすめです。
また、応募書類の添削や面接対策はもちろん、企業との交渉も代行してくれます。
平日の夜間や土曜日も転職相談を受け付けてくれる数少ない転職エージェントのため、日頃から忙しい教員でも利用しやすいでしょう。
未経験業界に転職したい方や、夜間・土曜に相談したい方は、ぜひ以下より登録してみてください。
マイナビエージェント|基本情報
運営会社 | 株式会社マイナビ |
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公開求人数 | 非公開 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 全国 |
料金 | 無料 |
(最終更新:25年1月時点)
充実した転職サポートを受けたいなら「doda」
- (引用元
- doda)
dodaがおすすめの人
- 転職サイトとしても活用したい
- 手厚い書類添削や面接対策などを受けたい
「doda」は、業界大手のパーソルキャリアが運営している転職エージェントです。
転職サイトとしても、転職エージェントとしても利用できるため、自分に合った活用方法を選べます。
保有求人数が業界トップクラスなのはもちろん、面接対策が丁寧と評判なので、面接に不安のある方はぜひ利用してみましょう。
また、企業との面接日程の調整や条件交渉なども代行してくれるため、在職中で忙しい教員でもスムーズに転職活動を進められます。
事前にしっかりと対策を行ってから選考試験に臨みたい方は、ぜひ以下より登録してみてください。
doda|基本情報
運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
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求人数 | 200,000件以上(非公開求人を含む) |
対応地域 | 全国+海外 |
料金 | 無料 |
(最終更新:25年1月時点)
エージェントサービスに登録で非公開求人を確認!
異業種求人もある教育業界専門の転職エージェントなら「Education Career」
(引用:Education Career)
Education Careerがおすすめの人
- 教育業界専門の転職エージェントを利用したい
- 教育業界で高年収を目指したい
「Education Career」は、教育業界専門の転職エージェントです。
学校教員の求人に限らず、ベネッセやリクルートなど、教育事業を行っている企業全般の求人を幅広く紹介してもらえます。
転職によって年収アップに成功している人が多いため、今よりも年収を上げたいと思っている教員におすすめです。
教員だけでなく、教育業界の幅広い仕事に興味がある方は、ぜひ以下より登録しておきましょう。
運営会社 | 株式会社ファンオブライフ |
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対象地域 | 全国 |
公開求人 | 約1,300件 (2024年6月時点) |
料金 | 無料 |
公式サイト | https://education-career.jp/ |
教員・教育業界の転職を成功させるための転職エージェント活用方法
教員の転職を成功させるには、転職エージェントの活用がおすすめです。
ここでは、転職エージェントを最大限に活用するためのポイントをご紹介します。
ポイント1.カウンセリングの前に希望条件をまとめておく
転職エージェントに登録すると、まずはキャリアアドバイザーによるカウンセリングを受けます。
カウンセリングでは転職先に求める希望条件を詳しくヒアリングし、求職者に合った求人を紹介するため、事前にしっかりと希望条件をまとめておきましょう。
カウンセリングまでに明確な条件が決まっていないと、自分に合わない転職先を紹介される可能性もあるため、非常に重要なステップです。
希望条件を決める際は、「必ず叶えたい条件」と「叶ったら嬉しい条件」を明確に分けておくことをおすすめします。
希望条件がうまくまとまらない場合は、転職の軸だけでも決めておきましょう。
転職の軸とは、たとえば以下のような内容です。
転職の軸の一例
- 年収が上がる
- 経験を積める
- 専門的なスキルが身に付く
- 希望の勤務地で働ける
- 好きな仕事ができる
- ワークライフバランスが良い
- リモートワークができる
- 家賃補助がある 等
どうしても希望条件や転職の軸が定まらない場合は、キャリアアドバイザーにその旨を伝え、「本当に転職すべきか」から相談してみてください。
ポイント2.良い転職先があればすぐ転職すると伝える
転職エージェントを利用する場合は、「良い転職先があればすぐにでも転職したい」という意思を伝えておくことが大切です。
転職エージェントは企業に人材を紹介し、採用された時点で報酬を受け取る仕組みになっています。
そのため、転職意欲の高い求職者のサポートを優先する傾向があり、転職先が決まりそうにない求職者のサポートは後回しになる可能性があります。
情報収集のために転職エージェントを利用することは問題ありませんが、ある程度の熱量を伝えておくほうが有益な情報を得られるでしょう。
担当のキャリアアドバイザーにこまめに連絡を入れて、積極的にコミュニケーションを取っておくことが大切です。
ポイント3.転職エージェントを複数併用する
転職エージェントを利用して転職活動を行う場合は、複数の転職エージェントを併用するのがおすすめです。
複数の転職エージェントを併用すると、以下のようなメリットがあります。
転職エージェントを併用するメリット
- 多くの求人から希望の求人を探すことができる
- 各転職エージェントの独占案件をチェックできる
- 複数の担当者からアドバイスを受けられる(質の悪い担当者を見分けやすくなる)
「そんなに登録したら管理しきれない」と思うかもしれませんが、2〜3社程度ならそこまで負担になりません。
転職エージェントは何社利用しても基本は料金が無料なので、2~3社に登録して転職の失敗を防ぎましょう。
転職エージェントの複数利用について詳しく知りたい方は、以下の記事も参考にしてみてください。
教員におすすめの民間・一般企業の転職先
教員から異業種への転職を希望する人は、実際にどのような転職先があるのか把握できていない場合も多いはずです。
ここでは、教員におすすめの民間・一般企業の転職先をいくつかご紹介します。
以下4つ以外の業界に転職することももちろん可能ですが、できるだけ有利に転職活動を進めたい方は、教員の経験を活かせる業界を選ぶと良いでしょう。
教員経験を活かすなら「教育・スクール事業」
教員の経験を最大限に活かせる業界は「教育・スクール事業」です。
実際に、塾や予備校などに転職する教師も多く、教員の経験が有利になる転職先といえます。
教育・スクール事業はそれだけではなく、通信教育の教材を作成する会社や教育向けの書籍の出版社など、さまざまな業界があります。
また、専門スキルを身につけたうえでエキスパートになれば、その業界で講師になれるチャンスもあるでしょう。
たとえば、需要の高いIT業界でプログラミングを教える講師や、接客技術やマナーを教える講師などの道が拓ける可能性があります。
将来的に教員の経験を活かして活躍できる業界はたくさんあるので、幅広い視点で転職先を検討してみましょう。
コミュニケーション能力を活かすなら「人材紹介事業」
教員で培ったコミュニケーション能力を活かして転職するなら、人材紹介事業がおすすめです。
人材紹介事業には転職エージェントがありますが、求職者の適性や希望を考慮して適切な職業を紹介する必要があります。
そのため、カウンセリングや転職相談などでコミュニケーションを取りながら、求職者について探っていく能力が必要です。
求職者は言葉には出さない希望を抱えている場合もあるため、真意を読み解くスキルが必要だったり、求人企業が求める人材を見極める能力が必要だったりと、教員の経験が役立つでしょう。
未経験職種にチャレンジしたいなら「IT業界」
今後の将来性を見越して未経験職種にチャレンジしたいなら、IT業界がおすすめです。
IT業界は今後も需要が伸び続けていくうえ、人材不足が課題となっている企業も多いため、未経験者の採用を積極的に行っています。
とくに需要が高いのはエンジニアなので、できれば転職前にプログラミングを学習して少しでもスキルを身につけておきましょう。
ITエンジニアの平均年収は、491万円です(参考:求人ボックス)。
職種 | 正社員 | 派遣社員 | アルバイト・パート |
---|---|---|---|
ITエンジニア | 491万円 | 時給2,292円 | 時給1,194円 |
Webプログラマー | 341万円 | 時給2,248円 | 時給1,196円 |
Webデザイナー | 340万円 | 時給1,990円 | 時給1,197円 |
会社によっては入社後に丁寧な研修を行ってくれる場合もあるため、求人や会社情報などを調べ、事前に確認しておくことをおすすめします。
30代の転職なら民間以外に「公務員」もおすすめ
30代の教員が異業種に転職するなら、公務員もおすすめです。
公務員の仕事は教員と親和性が高く、共通する部分も多いため、働きやすい可能性があります。
一般企業の場合は利益を優先する働き方ですが、公務員はノルマに追われるというよりは、淡々と業務をこなしていく能力が必要です。
教員の激務に慣れている人であれば、ワークライフバランスも整えやすい公務員は非常にメリットが多い仕事といえます。
公務員試験は年齢制限があるケースが多いため、30歳か35歳までに試験に合格して、新しいキャリアを形成していきましょう。
教員からの未経験転職の難易度と失敗する理由
教員から別の仕事に転職したいと思っても、未経験から異業種に転職できるのか不安に思っている方も多いでしょう。
教員からの未経験転職で失敗するのはどのようなケースが多いのか、また、転職のポイントや難易度などについてご紹介します。
事前にしっかりと対策を練っておけば、希望する業界への転職を成功へと導けるでしょう。
教員から異業種への転職難易度は高め
教員から異業種への転職は、難易度が高めです。
学校と一般企業では根本的なシステムが異なり、業務内容も大きく異なります。
そのため、企業によっては即戦力として評価してくれず、転職が成功しない可能性があるでしょう。
しかし、教員としての経験やスキルは一般企業でも十分に活用できるため、アピールの仕方によっては魅力的に映るはずです。
転職エージェントのキャリアアドバイザーに相談して、より魅力的なアピールポイントを見つけておきましょう。
今まで培ってきたスキルや経験を上手に活かして、転職を成功へと導いてください。
20代はポテンシャル採用も可能
20代の教員は、ポテンシャル採用を狙うことが可能なので、異業種でも比較的転職しやすいでしょう。
ポテンシャル採用は経験よりも、やる気・人間性などで判断されるため、未経験の業界でも転職できる可能性があります。
転職難易度が低めといっても、魅力的な人材でなければ採用されないので、教員として培った体力や忍耐力、ストレス耐性などをアピールするのがおすすめです。
ポテンシャル採用は若ければ若いほど有利になるため、転職を考えている20代の教員は、できるだけ早めに行動に移すことをおすすめします。
教員が転職に失敗してしまう理由
教員の仕事は一般企業と大きく異なるため、なかには転職に失敗してしまうケースもあります。
良くある失敗例を事前に把握しておけば、失敗を回避するための対策を練ることも可能です。
ここでは、2つの理由をご紹介しているので、ぜひ参考にしてみてください。
年収が高い求人ばかり探してしまう
教員は、一般企業で働く同年代のビジネスマンよりも高年収であることが多いです。
そのため、求人を探す際も年収が高めの求人ばかり探してしまう傾向があります。
しかし、教員が異業種に転職する場合は、キャリアアップ転職ではなく未経験転職になるため、年収が下がる可能性があることは把握しておきましょう。
年収の高い求人ばかり探していると転職先がなかなか見つからなかったり、ブラック企業に転職してしまったりと、失敗する原因になります。
転職時はあまり年収にこだわりすぎずに求人を探し、転職後に少しずつスキルアップ・キャリアアップを目指すのがおすすめです。
教員は年功序列で年収が上がっていくケースが多いですが、一般企業は能力によって昇給するケースが多いため、転職後に年収アップを目指しましょう。
忙しくて転職活動の時間を取れない
教員は日頃から忙しいため、なかなか転職活動に時間を割けずに、転職に失敗してしまうケースがあります。
転職活動の時間を十分に取れないと、準備不足で最大限の力を発揮できなくなり、転職に失敗してしまう場合もあるでしょう。
通常の授業だけでなく、部活動など他の業務も担当している場合は、思うように転職活動を進められないこともあります。
教員からの転職失敗を防ぐには、転職活動に比較的時間を取りやすい年度末の時期を狙って活動するのがおすすめです。
年度末は一般企業の求人が多く出ているため、求人数が多く狙い目の時期ですが、ライバルが多い時期でもあるので準備をしっかりと行っておきましょう。
教員から異業種への転職で活かせるスキル・強み
教員から異業種への転職は難易度が高めですが、スキルや強みを上手に伝えることができれば、転職を成功させることも可能です。
ここでは、教員にはどのようなスキルや強みがあり、どのようにアピールすれば良いのかをご紹介します。
教員の転職失敗例も頭に入れながら、上手なアピールポイントを見つけていきましょう。
マネジメント能力
教員の経験でアピールできるスキルは、マネジメント能力です。
マネジメント能力とは、役職について部下をサポートしながら部署をまとめていく能力のことです。
教員の仕事は、大勢の児童や生徒を統率したり、進路指導の相談に乗ったりと似たような一面があるため、マネジメント能力をアピールできます。
どのような職種・業界でもマネジメント能力のある人材は重宝されるため、上手にアピールすれば魅力的な人材として印象に残るでしょう。
30代以上になるととくにマネジメント能力が求められるため、積極的にアピールすることをおすすめします。
コミュニケーション能力
教員の仕事はさまざまな人と接する機会が多いため、コミュニケーション能力が身についています。
児童・生徒やその保護者、同僚や上司、外部の業者などさまざまな人とコミュニケーションを取る場面が多いです。
ときには生徒の問題に踏み込んで対応する場面もあるため、一般企業よりも深いコミュニケーションを取っている可能性があります。
コミュニケーション能力はどんな仕事でも必要とされる非常に重要なスキルのため、積極的にアピールすると良いでしょう。
マルチタスク能力
教員は生徒に勉強を教えるだけでなく、学校運営に関わるさまざまな業務を請け負っています。
つねにさまざまな仕事に追われているため、マルチタスク能力も磨かれている可能性があるでしょう。
しかも、期限付きの仕事が多いため、責任を持って仕事を終わらせることができれば、大きなアピールポイントになります。
複数の業務を滞りなく処理できるのはもちろん、一般企業では営業成績や成果を求められるため、さらに難易度が高いです。
しかし、教員として身につけたスキルや経験、体力や忍耐力を発揮すれば好成績を残せるため、アピールポイントになるでしょう。